Agenzia Spaziale Italiana, 8 collaboratori amministrativi

La prova scritta, in lingua italiana, consiste in un test composto da quesiti a risposta multipla e/o a risposta sintetica ed è diretta ad accertare le conoscenze del candidato in merito alle attività oggetto del contratto da stipulare e delle materie d’esame di seguito specificate:
• Statuto e Regolamenti dell’ASI (Regolamento di Organizzazione, Regolamento del Personale e Regolamento di Amministrazione Finanza e Contabilità);
• Codice di Comportamento dell’ASI;
• Elementi essenziali del Decreto Legislativo 30 marzo 2001 n. 165 e ss.mm.ii, concernente “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche”;
• Elementi essenziali del Decreto Legislativo 7 marzo 2005, n. 82 e ss.mm.ii, concernente “Codice dell’Amministrazione Digitale”, con particolare riferimento a: protocollo informatico, firma digitale e Posta Elettronica Certificata;
• Legge 7 agosto 1990 n. 241 e ss.mm.ii., recante “Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto d’accesso ai documenti amministrativi”;
• DPR 28 dicembre 2000 n. 445 e ss.mm.ii., concernente “T.U. delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa”;
• Decreto Legislativo 30 giugno 2003 n. 196 e ss.mm.ii concernente “Codice in materia di protezione dei dati personali”, e Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 recante “Regolamento generale sulla protezione dei dati”;

La prova orale, in lingua italiana, è volta a verificare il possesso dei requisiti attitudinali/comportamentali (soft skills) e professionali richiesti, e verte su:
a) le specifiche materie di cui alle funzioni, agli ambiti di attività e alle competenze richieste, come indicate nel bando di concorso;
b) nozioni di diritto amministrativo, nozioni di diritto penale (limitatamente ai delitti contro la pubblica amministrazione), contratti collettivi nazionali di lavoro applicabili al personale del comparto Istruzione e Ricerca, nonché Statuto e regolamenti ASI (disponibili sul sito istituzionale www.asi.it nella sezione Amministrazione trasparente), ove non ricompresi nelle materie di cui al punto precedente;
c) le materie oggetto della prova scritta;
d) le attività e le esperienze professionali svolte dal candidato.
In sede di prova orale, ai sensi all’art. 37, comma 1, del D.Lgs. 30 marzo 2001 n. 165, vengono altresì accertate, mediante prove di idoneità:
a) la conoscenza della lingua inglese;
b) la conoscenza del sistema operativo “Microsoft Windows” e della software suite di “Microsoft 365 (Office)” o sistemi equivalenti;
attribuendo, per queste verifiche, il giudizio sintetico POSITIVO ovvero NEGATIVO.