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Conferimento, per titoli e colloquio, dell'incarico quinquennale di direttore di struttura complessa di neuropsichiatria infantile.Scheda
Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto
Bando e allegati
Conferimento, per titoli e colloquio, dell'incarico quinquennale di
direttore di struttura complessa di neuropsichiatria infantile.
(GU n.32 del 23-4-2019)
In esecuzione delle deliberazioni n. 15 del 18 gennaio 2019 e'
avviso pubblico, per titoli e colloquio, per il conferimento di
incarico quinquennale di direttore di struttura complessa di
neuropsichiatria infantile.
Il termine ultimo per l'inoltro delle domande e' fissato
improrogabilmente entro il trentesimo giorno successivo alla data di
pubblicazione del presente estratto nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
Il testo integrale del bando e' stato pubblicato sul Bollettino
Ufficiale della Regione Campania n. 13 del giorno 11 marzo 2019 e sul
sito internet aziendale: http://www.aslnapoli1centro.it/.
Per chiarimenti rivolgersi alla U.O.S. Dotazione organica -
Concorsi e mobilita', via Comunale del Principe n. 13/A, tel.
081/2542201 - 2211, nei giorni feriali dal lunedi' al venerdi' dalle
ore 9,00 alle ore 13,00.
Requisiti e titoli di studio
a) Diploma di Laurea in Medicina e Chirurgia;
b) Iscrizione all’Albo professionale corrispondente. L’iscrizione all’albo
professionale di uno dei Paesi dell’Unione europea consente la
partecipazione alla Selezione, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione
all’albo in Italia prima dell’assunzione in servizio;
c) Anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina o
disciplina equipollente, e specializzazione nella disciplina a concorso
o in una disciplina equipollente, ovvero anzianità di servizio di dieci
anni nella disciplina, ex art.5, comma 1 lett b) del DRP 484/97. Le
Discipline equipollenti sono individuate dal D.M. della Sanità
30/01/1998 e successive modifiche ed integrazioni.
L’anzianità di servizio utile per l’accesso deve essere maturata
secondo quanto disposto dall’art. 10 del DPR 484/1997.
Per la determinazione e la valutazione dell’anzianità di servizio utile
per l’accesso si farà riferimento a quanto previsto negli art.10,11,12 e
13 del DPR 484/97. L’eventuale servizio prestato in regime
convenzionale a rapporto orario presso le strutture a diretta gestione
delle Aziende Sanitarie e del Ministero della Sanità in base ad accordi
nazionali sarà valutato ai sensi del D.M. 23/03/2000 n. 184;
d) Curriculum ai sensi dell’art. 8 del D.P.R. 484/1997 in cui sia
documentata una specifica attività professionale ed adeguata
esperienza specifica nella disciplina a concorso;
fonte: http://burc.regione.campania.ite) Attestato di formazione manageriale. Fino all’espletamento del
primo corso di formazione manageriale, l’incarico di direttore di
struttura complessa è attribuito senza il suddetto attestato, fermo
restando l’obbligo di acquisizione espresso dall’art. 5 comma 1 lett. D)
del DPR 484/97, con le modalità indicate nell’art. 15, 8° comma e
dall’art. 16 quinques del DLgs 229/1999.
b) Iscrizione all’Albo professionale corrispondente. L’iscrizione all’albo
professionale di uno dei Paesi dell’Unione europea consente la
partecipazione alla Selezione, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione
all’albo in Italia prima dell’assunzione in servizio;
c) Anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina o
disciplina equipollente, e specializzazione nella disciplina a concorso
o in una disciplina equipollente, ovvero anzianità di servizio di dieci
anni nella disciplina, ex art.5, comma 1 lett b) del DRP 484/97. Le
Discipline equipollenti sono individuate dal D.M. della Sanità
30/01/1998 e successive modifiche ed integrazioni.
L’anzianità di servizio utile per l’accesso deve essere maturata
secondo quanto disposto dall’art. 10 del DPR 484/1997.
Per la determinazione e la valutazione dell’anzianità di servizio utile
per l’accesso si farà riferimento a quanto previsto negli art.10,11,12 e
13 del DPR 484/97. L’eventuale servizio prestato in regime
convenzionale a rapporto orario presso le strutture a diretta gestione
delle Aziende Sanitarie e del Ministero della Sanità in base ad accordi
nazionali sarà valutato ai sensi del D.M. 23/03/2000 n. 184;
d) Curriculum ai sensi dell’art. 8 del D.P.R. 484/1997 in cui sia
documentata una specifica attività professionale ed adeguata
esperienza specifica nella disciplina a concorso;
fonte: http://burc.regione.campania.ite) Attestato di formazione manageriale. Fino all’espletamento del
primo corso di formazione manageriale, l’incarico di direttore di
struttura complessa è attribuito senza il suddetto attestato, fermo
restando l’obbligo di acquisizione espresso dall’art. 5 comma 1 lett. D)
del DPR 484/97, con le modalità indicate nell’art. 15, 8° comma e
dall’art. 16 quinques del DLgs 229/1999.
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
L’accertamento del possesso dei requisiti è effettuato dalla
Commissione di valutazione nominata. La precitata Commissione,
costituita secondo le modalità innanzi descritte, sulla base dell’analisi
comparativa dei curricula, dei titoli professionali posseduti, avuto
riguardo alle necessarie competenze organizzative e gestionali, dei
volumi dell’attività svolta, dell’aderenza al profilo ricercato e degli esiti
di un colloquio, procederà alla predisposizione della terna dei
candidati idonei formata sulla base dei migliori punteggi attribuiti. Ai
candidati non risultati in possesso dei requisiti previsti dal Bando verrà
comunque notificata la non ammissione alla Selezione.
La sede, la data e l’ora del colloquio sarà comunicata ai candidati
risultati in possesso dei requisiti richiesti dal presente Avviso, con
lettera raccomandata con avviso di ricevimento non meno di quindici
giorni prima, nel caso di numero esiguo di candidati; in caso contrario
le notizie in questione saranno rese note ai candidati mediante
pubblicazione sul sito Web Aziendale.
I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio nel
giorno, nell’ora e nella sede stabiliti, saranno dichiarati rinunciatari
all’avviso, qualunque sia la causa dell’assenza, anche se non
dipendente dalla volontà dei singoli aspiranti. I candidati dovranno
fonte: http://burc.regione.campania.itpresentarsi al colloquio muniti di documento di identità personale, in
corso di validità.
Prima di procedere al colloquio ed alla valutazione dei titoli, la
Commissione stabilirà preventivamente i criteri di valutazione, tenuto
conto delle specificità proprie del posto da ricoprire.
Commissione di valutazione nominata. La precitata Commissione,
costituita secondo le modalità innanzi descritte, sulla base dell’analisi
comparativa dei curricula, dei titoli professionali posseduti, avuto
riguardo alle necessarie competenze organizzative e gestionali, dei
volumi dell’attività svolta, dell’aderenza al profilo ricercato e degli esiti
di un colloquio, procederà alla predisposizione della terna dei
candidati idonei formata sulla base dei migliori punteggi attribuiti. Ai
candidati non risultati in possesso dei requisiti previsti dal Bando verrà
comunque notificata la non ammissione alla Selezione.
La sede, la data e l’ora del colloquio sarà comunicata ai candidati
risultati in possesso dei requisiti richiesti dal presente Avviso, con
lettera raccomandata con avviso di ricevimento non meno di quindici
giorni prima, nel caso di numero esiguo di candidati; in caso contrario
le notizie in questione saranno rese note ai candidati mediante
pubblicazione sul sito Web Aziendale.
I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio nel
giorno, nell’ora e nella sede stabiliti, saranno dichiarati rinunciatari
all’avviso, qualunque sia la causa dell’assenza, anche se non
dipendente dalla volontà dei singoli aspiranti. I candidati dovranno
fonte: http://burc.regione.campania.itpresentarsi al colloquio muniti di documento di identità personale, in
corso di validità.
Prima di procedere al colloquio ed alla valutazione dei titoli, la
Commissione stabilirà preventivamente i criteri di valutazione, tenuto
conto delle specificità proprie del posto da ricoprire.
Dove va spedita la domanda
La domanda di partecipazione all’avviso, al quale va acclusa la
documentazione, deve essere intestata al Direttore Generale e va
inoltrata, esclusivamente, a mezzo del servizio pubblico postale con
Raccomanda con avviso di ricevimento, al seguente indirizzo: Azienda
Sanitaria Locale Napoli 1 Centro – Direzione Generale - U.O.C.
Risorse Umane – Via Comunale del Principe, 13/A – 80145 Napoli.
documentazione, deve essere intestata al Direttore Generale e va
inoltrata, esclusivamente, a mezzo del servizio pubblico postale con
Raccomanda con avviso di ricevimento, al seguente indirizzo: Azienda
Sanitaria Locale Napoli 1 Centro – Direzione Generale - U.O.C.
Risorse Umane – Via Comunale del Principe, 13/A – 80145 Napoli.
Contatta l'ente
Per chiarimenti rivolgersi alla U.O.S. Dotazione organica -
Concorsi e mobilita', via Comunale del Principe n. 13/A, tel.
081/2542201 - 2211, nei giorni feriali dal lunedi' al venerdi' dalle
ore 9,00 alle ore 13,00.
Concorsi e mobilita', via Comunale del Principe n. 13/A, tel.
081/2542201 - 2211, nei giorni feriali dal lunedi' al venerdi' dalle
ore 9,00 alle ore 13,00.
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