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AVVISO DI MOBILITÀ VOLONTARIA ESTERNA EX ART. 30 DEL D.LGS. 165/2001, PER LA COPERTURA, A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO, DI N. 5 POSTI DI AGENTE DI POLIZIA LOCALE CAT. C - SERVIZIO AUTONOMO DI POLIZIA LOCALEScheda
Occupazione
Località
Posti
5
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto
Bando e allegati
Requisiti e titoli di studio
Fermi restando i requisiti generali per l’accesso all’impiego, sono ammessi alla procedura i candidati che - alla scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di partecipazione - risultano in possesso dei seguenti requisiti:
a) essere dipendente, con rapporto di lavoro a tempo pieno ed indeterminato, in servizio presso Pubbliche Amministrazioni di cui all’art. 1, c. 2, del d.lgs. 165/2001, con profilo professionale di Agente di Polizia Locale o equivalente, inquadrato nella categoria giuridica C del vigente CCNL Funzioni Locali o equivalente;
b) aver maturato un’esperienza lavorativa di almeno un anno nel profilo professionale di Agente di Polizia Locale cat. C o equivalente;
c) non avere riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso, con l’obbligo di indicare, in caso affermativo, le condanne penali riportate e/o i procedimenti penali pendenti;
d) non avere riportato, nel biennio antecedente la data di scadenza del presente bando, sanzioni disciplinari pari o superiori alla multa di quattro ore di retribuzione;
e) essere in possesso dell’incondizionata idoneità psicofisica all’impiego;
f) per i dipendenti degli Enti Locali, aventi un numero di dipendenti a tempo indeterminato inferiore a 100, nonché qualora si tratti di posizioni dichiarate motivatamente infungibili dall’Amministrazione d’appartenenza o di personale assunto da meno di tre anni oppure laddove la mobilità determini una carenza d’organico superiore al 20 per cento nella qualifica corrispondente a quella del richiedente, occorre produrre il nulla osta al trasferimento mediante mobilità, rilasciato dall’Amministrazione d’appartenenza.
a) essere dipendente, con rapporto di lavoro a tempo pieno ed indeterminato, in servizio presso Pubbliche Amministrazioni di cui all’art. 1, c. 2, del d.lgs. 165/2001, con profilo professionale di Agente di Polizia Locale o equivalente, inquadrato nella categoria giuridica C del vigente CCNL Funzioni Locali o equivalente;
b) aver maturato un’esperienza lavorativa di almeno un anno nel profilo professionale di Agente di Polizia Locale cat. C o equivalente;
c) non avere riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso, con l’obbligo di indicare, in caso affermativo, le condanne penali riportate e/o i procedimenti penali pendenti;
d) non avere riportato, nel biennio antecedente la data di scadenza del presente bando, sanzioni disciplinari pari o superiori alla multa di quattro ore di retribuzione;
e) essere in possesso dell’incondizionata idoneità psicofisica all’impiego;
f) per i dipendenti degli Enti Locali, aventi un numero di dipendenti a tempo indeterminato inferiore a 100, nonché qualora si tratti di posizioni dichiarate motivatamente infungibili dall’Amministrazione d’appartenenza o di personale assunto da meno di tre anni oppure laddove la mobilità determini una carenza d’organico superiore al 20 per cento nella qualifica corrispondente a quella del richiedente, occorre produrre il nulla osta al trasferimento mediante mobilità, rilasciato dall’Amministrazione d’appartenenza.
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
La selezione dei candidati da assumere mediante la presente procedura di mobilità verrà effettuata mediante colloquio, esperito dalla Commissione appositamente nominata, finalizzato a verificare il possesso dei requisiti attitudinali e professionali riconducibili al posto da ricoprire. Esso consisterà in una discussione argomentata sul curriculum presentato e sulle specifiche metodologie professionali concernenti il posto da ricoprire. La commissione dovrà, altresì, verificare le attitudini professionali del candidato all’espletamento delle attività proprie del posto da ricoprire in relazione alle specifiche esigenze professionali dell’Amministrazione anche mediante l’approfondimento delle materie inerenti al servizio del posto da ricoprire, con particolare riferimento, a livello esemplificativo, a:
▪ Conoscenze professionali;
▪ Competenze acquisite;
▪ Capacità relazionali;
▪ Motivazione.
Per quanto riguarda le conoscenze professionali si evidenziano:
▪ Normativa in materia di circolazione stradale;
▪ Infortunistica stradale;
▪ Diritto penale e procedura penale, procedure sanzionatorie amministrative;
▪ Normativa in materia di ambiente, edilizia, commercio, polizia amministrativa;
▪ Normativa nazionale e regionale in materia di polizia locale;
▪ D.lgs. 267/2000 (TUEL) e ss.mm.ii.
---
La data, l’orario e la sede di svolgimento del colloquio saranno pubblicati a decorrere dal 1/12/2022, con un preavviso di almeno dieci giorni rispetto alla data stabilita, nella sezione dedicata alla presente procedura, raggiungibile selezionando “Bandi di concorso” nell’area “Amministrazione trasparente” https://www.comune.sandonatomilanese.mi.it/amministrazione-trasparente/.
▪ Conoscenze professionali;
▪ Competenze acquisite;
▪ Capacità relazionali;
▪ Motivazione.
Per quanto riguarda le conoscenze professionali si evidenziano:
▪ Normativa in materia di circolazione stradale;
▪ Infortunistica stradale;
▪ Diritto penale e procedura penale, procedure sanzionatorie amministrative;
▪ Normativa in materia di ambiente, edilizia, commercio, polizia amministrativa;
▪ Normativa nazionale e regionale in materia di polizia locale;
▪ D.lgs. 267/2000 (TUEL) e ss.mm.ii.
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La data, l’orario e la sede di svolgimento del colloquio saranno pubblicati a decorrere dal 1/12/2022, con un preavviso di almeno dieci giorni rispetto alla data stabilita, nella sezione dedicata alla presente procedura, raggiungibile selezionando “Bandi di concorso” nell’area “Amministrazione trasparente” https://www.comune.sandonatomilanese.mi.it/amministrazione-trasparente/.
Dove va spedita la domanda
La domanda di partecipazione al presente avviso, redatta in carta libera e conforme al modello allegato, dovrà pervenire tramite PEC o Raccomandata AR o consegna a mano al Comune di San Donato Milanese, Via Cesare Battisti 2, 20097 San Donato Milanese (MI) - PEC: protocollo@cert.comune.sandonatomilanese.mi.it
Contatta l'ente
Area Sviluppo di Comunità - Servizio Personale (tel. 02/52772.228-461 - e-mail: ufficio. personale@comune.sandonatomilanese.mi.it).
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