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Avviso di mobilita' esterna volontaria ai sensi dell'art. 30 del d.Lgs. 165/2001 per la copertura di n.2 operatori a tempo pieno e indeterminatoScheda
Occupazione
Località
Posti
2
Scadenza
Scaduto
Fonte
Tipo
Contratto
Bando e allegati
Avviso di mobilità esterna volontaria ai sensi dell'art. 30 del D.Lgs. 165/2001 per la copertura di n. 2 posti relativi all’area degli operatori (ex ausiliari, cat. A/A1) a tempo pieno e indeterminato da destinare al settore Lavori Pubblici.
Requisiti e titoli di studio
Alla presente procedura di mobilità esterna volontaria possono partecipare i candidati che siano in possesso dei seguenti requisiti:
a) essere dipendenti a tempo indeterminato presso la Pubblica amministrazione di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001, inquadrato nella stessa Area e con lo stesso Profilo Professionale oggetto di reclutamento;
b) essere in possesso dei requisiti generali di accesso al pubblico impiego;
c) essere in una situazione di idoneità fisica all’esercizio delle mansioni del profilo professionale da ricoprire;
d) godimento dei diritti civili e politici;
e) non aver riportato condanne penali e non essere stati interdetti o sottoposti a misure che impediscono, secondo le leggi vigenti, la costituzione di rapporti di lavoro subordinato con la pubblica amministrazione;
f) non essere stati destituiti o dispensati o dichiarati decaduti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione;
g) non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
h) assenza di sanzioni disciplinari nel periodo di 24 mesi precedenti la data di pubblicazione dell’avviso e assenza di procedimenti disciplinari in corso;
i) assenza di provvedimenti cautelari di sospensione dal servizio;
j) assenza di controversie pendenti o cause di lavoro comunque connesse alla categoria giuridica, alla posizione economica e/o al profilo professionale e/o alle mansioni ricoperte o comunque riguardanti il rapporto di lavoro;
k) assenza di condizioni di incompatibilità ai sensi del D.Lgs. n. 39/2013 e L. n. 190/2012 e ss.mm.ii;
l) essere in possesso del nulla-osta alla mobilità da parte dell’Ente di provenienza del candidato ovvero della comunicazione da parte dello stesso Ente che la mobilità non è soggetta al rilascio dell’assenso preventivo.
a) essere dipendenti a tempo indeterminato presso la Pubblica amministrazione di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001, inquadrato nella stessa Area e con lo stesso Profilo Professionale oggetto di reclutamento;
b) essere in possesso dei requisiti generali di accesso al pubblico impiego;
c) essere in una situazione di idoneità fisica all’esercizio delle mansioni del profilo professionale da ricoprire;
d) godimento dei diritti civili e politici;
e) non aver riportato condanne penali e non essere stati interdetti o sottoposti a misure che impediscono, secondo le leggi vigenti, la costituzione di rapporti di lavoro subordinato con la pubblica amministrazione;
f) non essere stati destituiti o dispensati o dichiarati decaduti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione;
g) non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
h) assenza di sanzioni disciplinari nel periodo di 24 mesi precedenti la data di pubblicazione dell’avviso e assenza di procedimenti disciplinari in corso;
i) assenza di provvedimenti cautelari di sospensione dal servizio;
j) assenza di controversie pendenti o cause di lavoro comunque connesse alla categoria giuridica, alla posizione economica e/o al profilo professionale e/o alle mansioni ricoperte o comunque riguardanti il rapporto di lavoro;
k) assenza di condizioni di incompatibilità ai sensi del D.Lgs. n. 39/2013 e L. n. 190/2012 e ss.mm.ii;
l) essere in possesso del nulla-osta alla mobilità da parte dell’Ente di provenienza del candidato ovvero della comunicazione da parte dello stesso Ente che la mobilità non è soggetta al rilascio dell’assenso preventivo.
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
Il colloquio conoscitivo è finalizzato alla verifica dei requisiti, delle attitudini e della professionalità del candidato, mediante accertamento di quanto segue:
a. esperienza maturata nelle attività proprie della professionalità oggetto della selezione;
b. preparazione professionale specifica;
c. conoscenza dell’Ordinamento degli enti locali;
d. grado di autonomia nell’esecuzione del lavoro;
e. capacità relazionali e propensione al lavoro in team;
f. motivazioni di crescita professionale e aspettative di miglioramento rispetto all’attuale condizione lavorativa e ai rapporti professionali nell’ambito del posto di lavoro;
g. particolari attitudini in relazione al posto o ai posti da ricoprire;
h. particolari esigenze personali di riavvicinamento.
a. esperienza maturata nelle attività proprie della professionalità oggetto della selezione;
b. preparazione professionale specifica;
c. conoscenza dell’Ordinamento degli enti locali;
d. grado di autonomia nell’esecuzione del lavoro;
e. capacità relazionali e propensione al lavoro in team;
f. motivazioni di crescita professionale e aspettative di miglioramento rispetto all’attuale condizione lavorativa e ai rapporti professionali nell’ambito del posto di lavoro;
g. particolari attitudini in relazione al posto o ai posti da ricoprire;
h. particolari esigenze personali di riavvicinamento.
Dove va spedita la domanda
https://www.inpa.gov.it/bandi-e-avvisi/dettaglio-bando-avviso/?concorso_id=bb3fb29d87e44008974d82f6214fcb07
Contatta l'ente
Servizio Personale di questo Comune – Piazza Diaz 1 al seguente numero 081.32.35.235 nel seguente orario di lavoro:
- lunedì, mercoledì e venerdì: dalle ore 09.00 alle ore 13.00;
- martedì e giovedì: dalle ore 16.00 alle ore 17.30
concetta.romano@comune.nocera-inferiore.sa.it
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- martedì e giovedì: dalle ore 16.00 alle ore 17.30
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