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Avviso pubblico per l'assunzione, mediante mobilita' volontaria ai sensi dell'art. 30 del d.G.S. N. 165/2001 e s.m.i. , di n. 1 posto di "istruttore direttivo tecnico" - posizione giuridica d - nuovo ccnl area funzionari - ingegnere (x posizione giuridica d precedenti ccnl).Scheda
Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Fonte
Tipo
Contratto
Bando e allegati
Requisiti e titoli di studio
Per l’ammissione alla selezione è richiesto il possesso, alla data di scadenza del presente avviso, dei seguenti requisiti:
1. essere in servizio presso una delle pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs.165/01, con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato, con inquadramento nella categoria contrattuale D, con il profilo professionale di “Istruttore Direttivo Tecnico” - nuovo CCNL Area Funzionari (ex posizione giuridica D precedenti CCNL);
2. essere in possesso della Laurea Triennale e/o Magistrale;
3. essere in possesso dell’idoneità senza prescrizioni alle mansioni proprie del posto da ricoprire ai sensi del D.Lgs. n. 81/2008 e successive modifiche;
4. non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di lavoro con la pubblica amministrazione;
5. non essere sottoposti a procedimenti disciplinari superiori alla censura (rimprovero scritto) al momento della presentazione della domanda o essere stati sottoposti a procedimenti disciplinari conclusesi con sanzioni nel corso dei due anni precedenti la data di pubblicazione dell’avviso.
6. godere dei diritti civili e politici;
7. aver superato il periodo di prova per il posto da ricoprire;
8. di essere in possesso del nulla osta incondizionato al trasferimento da parte dell'Amministrazione di Provenienza (il possesso del nulla osta incondizionato è necessario in caso di: - ente che impiega un numero di dipendenti non superiore a 100; ente che impiega un numero di dipendenti superiore a 100 se la posizione è stata dichiarata motivatamente infungibile; ente che impiega un numero di dipendenti superiore a 100 se il dipendente è assunto da meno di tre anni; ente che impiega un numero di dipendenti superiore a 100 qualora la mobilità determini una carenza di organico superiore a 100 nella qualifica in oggetto);
1. essere in servizio presso una delle pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs.165/01, con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato, con inquadramento nella categoria contrattuale D, con il profilo professionale di “Istruttore Direttivo Tecnico” - nuovo CCNL Area Funzionari (ex posizione giuridica D precedenti CCNL);
2. essere in possesso della Laurea Triennale e/o Magistrale;
3. essere in possesso dell’idoneità senza prescrizioni alle mansioni proprie del posto da ricoprire ai sensi del D.Lgs. n. 81/2008 e successive modifiche;
4. non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di lavoro con la pubblica amministrazione;
5. non essere sottoposti a procedimenti disciplinari superiori alla censura (rimprovero scritto) al momento della presentazione della domanda o essere stati sottoposti a procedimenti disciplinari conclusesi con sanzioni nel corso dei due anni precedenti la data di pubblicazione dell’avviso.
6. godere dei diritti civili e politici;
7. aver superato il periodo di prova per il posto da ricoprire;
8. di essere in possesso del nulla osta incondizionato al trasferimento da parte dell'Amministrazione di Provenienza (il possesso del nulla osta incondizionato è necessario in caso di: - ente che impiega un numero di dipendenti non superiore a 100; ente che impiega un numero di dipendenti superiore a 100 se la posizione è stata dichiarata motivatamente infungibile; ente che impiega un numero di dipendenti superiore a 100 se il dipendente è assunto da meno di tre anni; ente che impiega un numero di dipendenti superiore a 100 qualora la mobilità determini una carenza di organico superiore a 100 nella qualifica in oggetto);
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
I candidati, muniti di valido documento di riconoscimento, saranno, quindi, invitati ad un colloquio individuale e/o altra forma di valutazione ritenuta opportuna finalizzato alla verifica della professionalità, delle capacità ed attitudini professionali; si tenderà a verificare, in particolare, la motivazione al trasferimento, nonché le competenze / capacità / attitudini possedute in materia di:
- Legislazione urbanistica nazionale e regionale
- Legislazione in materia di lavori pubblici e servizi tecnologici
- Codice dei contratti pubblici
- legislazione sulla sicurezza in ambienti di lavoro
- Normativa in materia di ordinamento degli Enti Locali
- Normativa in materiai di procedimento amministrativo
- Legislazione urbanistica nazionale e regionale
- Legislazione in materia di lavori pubblici e servizi tecnologici
- Codice dei contratti pubblici
- legislazione sulla sicurezza in ambienti di lavoro
- Normativa in materia di ordinamento degli Enti Locali
- Normativa in materiai di procedimento amministrativo
Dove va spedita la domanda
https://www.inpa.gov.it/bandi-e-avvisi/dettaglio-bando-avviso/?concorso_id=861494f655524caba5f21378abc4d959
Contatta l'ente
Per chiarimenti e informazioni contattare via e-mail l’indirizzo protocollo@pec.comune.sansperate.ca.it.
www.sansperate.net
www.sansperate.net
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