Azienda Sanitaria Locale 02 di Lanciano - Vasto - Chieti, 1 direttore della U.O.C. Direzione medica di presidio Chieti/Ortona

Per la partecipazione all’avviso è richiesto il possesso dei seguenti requisiti:
a) cittadinanza italiana, ovvero cittadinanza di uno degli Stati membri della U.E. ovvero cittadinanza di uno dei Paesi Terzi, con i requisiti previsti dall’art. 38, D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i.;
b) godimento di diritti civili e politici: non possono accedere agli impieghi coloro che sono stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
c) idoneità alla mansione specifica: l’accertamento della idoneità alla mansione specifica sarà effettuato a cura della A.S.L. prima della immissione in servizio;
d) diploma di Laurea in Medicina e Chirurgia;
e) iscrizione all’Albo dell’Ordine dei Medici Chirurghi e Odontoiatri. L’iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell’Unione Europea consente la partecipazione alla selezione, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione all’albo in Italia prima dell’assunzione dell’incarico;
f) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina o in disciplina equipollente, e specializzazione nella disciplina o in una disciplina equipollente, ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella disciplina;
g) curriculum ai sensi dell'art. 8 del D.P.R. n. 484/1997 e s.m.i., in cui sia documentata una specifica attività professionale ed adeguata esperienza nonché le attività di studio e direzionali-organizzative, tenuto conto del profilo professionale richiesto di cui al successivo punto 2) nonchè degli ambiti di valutazione utilizzati dalla Commissione indicati al successivo punto 8);
h) attestato di formazione manageriale: l’attestato di formazione manageriale deve essere conseguito, ai sensi del D.Lgs. n. 502/1992 e s.m.i., dai dirigenti con incarico di direzione di struttura complessa entro un anno dall’inizio dell’incarico;
i) età: la partecipazione all’avviso è soggetta ai limiti di età così come disciplinato dall’art. 15nonies del D.Lgs. n. 502/1992 e s.m.i.; nel caso in cui il candidato si sia avvalso del diritto alla permanenza in servizio dovrà comprovare, mediante esibizione, il provvedimento con il quale è stato autorizzato alla prosecuzione del rapporto di lavoro dall’Ente di appartenenza;
j) non godimento del trattamento di quiescenza;
k) non essere stati dispensati/licenziati dagli impieghi presso una pubblica amministrazione per aver conseguito l’impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile.