Concorso funzionario tecnico Roma presso Comune di Capena: Bando Pubblico per 1 posti

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Avviso pubblico per la copertura di un posto di funzionario tecnico – area dei funzionari ed elevate qualificazioni, cui affidare la responsabilita’ dell’area 6 “area urbanistica assetto del territorio” mediante costituzione di rapporto a tempo determinato part time 18 ore fino alla scadenza del mandato amministrativo del sindaco, eventualmente prorogabile, ai sensi dell’articolo 110, comma 1, del d.Lgs. N. 267/2000

Scheda

Occupazione

funzionario tecnico

Ente

Comune di Capena

Località

Roma

Posti

1

Scadenza

Lun, 28/10/2024

Fonte

INPA Portale

Tipo

Concorso

Contratto

Tempo determinato

Bando e allegati

Funzionario tecnico area 6 urbanistica e assetto del territorio a tempo determinato e part time 18 ore ai sensi art. 110 comma 1 d.Lgs. 267/2000

bando

domanda

Requisiti e titoli di studio

Diploma di Laurea secondo il vecchio ordinamento ovvero Laurea specialistica nuovo ordinamento in Architettura o Ingegneria Civile o Ingegneria Edile o equipollente o equiparata, ai sensi del D.M. 9 Luglio 2009
Abilitazione all’esercizio della professione
Requisito professionale: essere in possesso di particolare e comprovata qualificazione professionale per aver svolto attività attinenti alle materie oggetto di incarico presso pubbliche amministrazioni in posizioni funzionali previste per l’accesso alla dirigenza (Funzionario tecnico ex Cat. D del Comparto funzioni locali) ovvero presso studi o società private che hanno svolto incarichi conferiti da pubbliche amministrazioni
Adeguata conoscenza dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse (quali ambiente Windows, applicativi MS Office e/o Open Office per elaborazioni testi o fogli di calcolo), di software specifici (Autocad, etc)

Titoli di studio richiesti

architettura

Ingegneria civile

Ingegneria edile

Prove d'esame

Colloquio
Le competenze tecniche richieste sono le seguenti:
- Conoscenza approfondita della disciplina di funzionamento delle amministrazioni pubbliche e della normativa collegata;
- Normativa sul pubblico impiego, con particolare riferimento alla funzione ed alla responsabilità dirigenziale e gestione delle risorse umane;
- Competenze tecnico-specialistiche nelle tematiche, nelle attività e nelle linee di intervento che afferiscono al Settore.