Concorso psicologo Matera presso Comune di Pomarico: Bando Pubblico per 1 posti

Anteprima

Procedura concorsuale per la copertura di un posto di psicologo – area dei funzionari e dell’elevata qualificazione – a tempo parziale (18 ore settimanali) e indeterminato, con riserva in misura del cinquanta per cento dei posti al personale non dirigenziale in possesso dei requisiti previsti dall’art. 20, comma 2, d. Lgs. 25 maggio 2017, n. 75

Scheda

Occupazione

psicologo

Ente

Comune di Pomarico

Località

Matera

Posti

1

Scadenza

Mer, 04/12/2024 Scaduto

Fonte

INPA Portale

Tipo

Concorso

Contratto

Tempo indeterminato

Bando e allegati

Concorso psicologo riservato al 50% a personale n possesso dei requisiti di cui all’art. 30 d. lgs. 75/2017

bando

Requisiti e titoli di studio

- Diploma di Laurea (D L) vecchio ordinamento in Psicologia, previgente al DM 509/99;
- Laurea triennale in Scienze e Tecniche Psicologiche della classe L-24
- Laurea specialistica in Psicologia della classe 58/S (DM 509/1999);
- Laurea magistrale in Psicologia della classe LM/51 (DM 270/2004);
- Altro titolo equipollente (in tal caso, indicare nella domanda il decreto ministeriale di equipollenza);
Ulteriori requisiti:
- iscrizione all’Albo professionale dei Psicologi;
- abilitazione all’esercizio della professione.

Titoli di studio richiesti

Psicologia

Prove d'esame

La prova scritta, da sostenere sulle materie previste dal programma d’esame, potrà essere in modalità telematica o in modalità cartacea. In modalità cartacea deve essere effettuata in modo da assicurare in concreto l’anonimato dell’elaborato durante la sua correzione ai fini dell’assegnazione del punteggio, la sua effettiva riferibilità al candidato, che quest’ultimo lo abbia redatto durante la prova. Deve svolgersi nelle modalità previste dal Regolamento dei concorsi. Consisterà nell’elaborazione di una traccia, oppure di un tema, oppure in una serie di quesiti a risposta sintetica o appositi test bilanciati ovvero redazione di provvedimenti nelle materie d’esame, da sviluppare in tempi predeterminati dalla Commissione giudicatrice.
La prova orale, sulle materie previste dal programma d’esame, è finalizzata ad accertare il livello complessivo di preparazione teorico-dottrinale e di maturazione di esperienze professionali del candidato, in modo da pervenire ad una valutazione che tenga conto di tutti gli elementi acquisibili nella prova stessa.
L’esame sarà sostenuto sulle sotto indicate materie previste dal programma d’esame:
- Legislazione nazionale e regionale sui servizi socio-assistenziali e socio-sanitari, con particolare riferimento alle competenze e al ruolo dell’Ente Locale e dell’ambito dei comuni alle seguenti aree: anziani, minori, disabilità, tossicodipendenze, alcool dipendenze, stranieri, famiglia, immigrazione, contrasto alla povertà;
- Nozioni di diritto civile della persona, della famiglia e diritto minorile;
- Elementi di Psicologia Generale;
- Elementi di Psicologia dello sviluppo;
- Elementi di Psicologia di comunità;
- Ruolo e funzioni dello psicologo nei vari contesti d’intervento – deontologia ed etica professionale (codice deontologico degli psicologi);
- Principi e regole dell’attività amministrativa (Legge 7.8.1990, n. 241);
- Normativa in materia di prevenzione della corruzione e di trasparenza nella Pubblica Amministrazione (Legge 6 novembre 2012, n. 190, D. Lgs. 14 marzo 2013, n. 33);
- Testo unico delle leggi sull’ordinamento degli enti locali (D. Lgs. 18.8.2000, n. 267);
- Quadro normativo di riferimento delle politiche sociali degli Enti Locali (con particolare riguardo a: Legge n. 328/2000, D.P.C.M. 30.03.2001 e D.lgs. 3.7.2017, n. 117);
- Normativa sulla tutela della privacy (D. Lgs n. 196/2003 integrato con le modifiche introdotte dal D. Lgs. 10 agosto 2018, n. 101, recante “Disposizioni per l’adeguamento della normativa nazionale alle disposizioni del regolamento (UE) 2016/679”).
La prova orale comprenderà l’accertamento dell’uso delle applicazioni informatiche più diffuse e della conoscenza della lingua inglese, che danno luogo a un giudizio di idoneità, con la somministrazione, per ciascuna materia, di test a riposta multipla con soluzioni predefinite, predisposti dalla Commissione in formato analogico, nonché la valutazione delle competenze trasversali e relazionali, mediante la soluzione di un test situazionale, proposto dalla Commissione in formato analogico, per la verifica delle seguenti caratteristiche:
- Capire il contesto pubblico
- Interagire nel contesto pubblico
- Realizzare il valore pubblico
- Gestire le risorse pubbliche