1 posto Medico anestesista presso Azienda Unità Sanitaria Locale di Imola - Montecatone R.I. Spa

Requisiti Generali
1. cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno
dei Paesi dell'Unione Europea;
2. godimento dei diritti civili e politici. Non possono accedere agli impieghi pubblici coloro che
sono stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
3. idoneità fisica all'impiego. L’accertamento sarà effettuato da medico competente di
Montecatone R.I. Spa, prima dell’immissione in servizio;
4. non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione. Non
possono accedere agli impieghi coloro che sono stati dispensati dall’impiego presso una
pubblica amministrazione per aver conseguito l’impiego mediante la produzione di documenti
falsi o viziati da invalidità non sanabile.
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Requisiti Specifici
1. diploma di laurea in Medicina e Chirurgia;
2. iscrizione all'Albo dell'Ordine dei Medici. E' consentita la partecipazione a coloro che
risultino iscritti al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell'Unione Europea, fermo
restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima dell'assunzione in servizio;
3. anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina o disciplina equipollente
e specializzazione nella disciplina o in una disciplina equipollente ovvero anzianità di
servizio di dieci anni nella disciplina. L’anzianità di servizio utile deve essere maturata
secondo le disposizioni contenute nell’art. 10 del D.P.R. n. 484/1997, nel DM n.184/2000 e nel
D.P.C.M. 8.3.2001 e come codificato nel Regolamento per l’Assunzione del personale e il
conferimento di incarichi libero professionali di Montecatone R.I. Spa. Le equipollenze verranno
verificate ai sensi del D.M. 30 gennaio 1998 e s.m.i.
4. curriculum professionale redatto ai sensi dell'art. 8 del D.P.R. 10/12/1997 n. 484, in cui sia
documentata una specifica attività professionale ed adeguata esperienza ai sensi dell’art. 6 del
suddetto DPR, già ricompreso nella domanda di ammissione;
5. attestato di formazione manageriale di cui all’art. 5, comma 1, lett. d., del D.P.R. 484/1997.
L’incarico è conferibile senza attestato, fermo restando l’obbligo di conseguirlo nel primo corso
utile. Il mancato superamento del primo corso di formazione, attivato successivamente al
conferimento dell’incarico, determina la decadenza dell’incarico stesso ai sensi della D.G.R. n.
X/553 del 2 agosto 2013
6. di non versare in una delle condizioni di inconferibilità o di incompatibilità di cui al D.Lgs
n. 8 aprile 2013 n.39;