2 collaboratore professionale presso COMUNE DI BRIOSCO

E’ inoltre richiesto il possesso dei sotto elencati requisiti;

A) avere compiuto il diciottesimo anno di età e non avere superato l’età costituente il limite per il collocamento a
riposo;
B) essere cittadini italiani (sono equiparati ai cittadini italiani, gli italiani non residenti nella Repubblica ed iscritti
all’A.I.R.E), oppure essere cittadini di Stati membri dell’unione Europea, oppure essere familiari di cittadini di
Stati membri dell’Unione Europea, non aventi la cittadinanza di uno Stato membro, purché titolari del diritto di
soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, oppure essere cittadini di Paesi terzi purché titolari del permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o titolari dello status di rifugiato ovvero dello
status di protezione sussidiaria (art. 38 D.Lgs. 165/2001). La posizione ricercata con il presente concorso non
rientra tra le eccezioni di cui al D.P.C.M. 7.02.1994 n. 174;
C) avere conoscenza della lingua inglese (art.37 D.lgs 165/2001 come modificato dall’art.7 del D.lgs 75 del
25.05.2017);
D) avere conoscenza degli strumenti informatici più diffusi;
E) essere in condizioni di idoneità fisica all’impiego, e quindi alle mansioni proprie del profilo professionale da
rivestire. Ai fini dell’accertamento dell’idoneità di cui al presente punto, l’Amministrazione Comunale potrà
sottoporre i vincitori del concorso a visita medica prima dell’assunzione. Nel caso dovesse accertarsi
l’inidoneità, in relazione ai requisiti dichiarati nell’allegata istanza di partecipazione, che è autocertificazione ai
sensi del D.Lgs. 445/2000, si applicheranno le sanzioni di legge;
F) non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo, non essere stati destituiti dall’impiego presso una
Pubblica Amministrazione (tranne che nel frattempo non sia intervenuta la riabilitazione relativamente alla
condanna che aveva determinato la destituzione), non essere stati destituiti oppure dispensati o licenziati
dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per incapacità o persistente e insufficiente rendimento, o
per la produzione di documenti falsi o dichiarazioni false commesse ai fini o in occasione dell’instaurazione
del rapporto di lavoro ai sensi dell’art. 55 quater del D.lgs 165/2001;
G) non aver riportato condanne penali che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni, la costituzione di un
rapporto di impiego presso la Pubblica Amministrazione;
H) per i soli cittadini italiani di sesso maschile nati entro il 31.12.1985, essere in posizione regolare nei riguardi
degli obblighi militari;
I) essere in possesso della patente di guida B.