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Concorso pubblico, per esami, per la copertura di cinque posti di categoria C, area amministrativa a tempo indeterminato e pieno di cui quattro posti prioritariamente riservati alle categorie di volontari delle Forze armate di cui agli articoli 1014 e 678 del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66. (GU n.29 del 12-04-2019)Scheda
Bando e allegati
E' indetto un concorso pubblico, per esami, per la copertura di
cinque posti di categoria C, posizione economica C1, area
amministrativa con rapporto di lavoro subordinato a tempo
indeterminato e a tempo pieno presso l'Universita' degli Studi di
Bergamo di cui quattro posti prioritariamente riservati alle
categorie di volontari delle Forze armate di cui agli articoli 1014 e
678 del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66.
Le domande di ammissione alla procedura, completate secondo le
modalita' previste dal bando, devono essere inoltrate entro il
termine perentorio di trenta giorni, a decorrere dal giorno
successivo a quello di pubblicazione del presente avviso nella
Gazzetta Ufficiale - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami». Qualora
il termine di scadenza cada in giorno festivo, la scadenza e'
posticipata al primo giorno lavorativo successivo.
Il testo integrale del bando con l'indicazione dei requisiti di
ammissione alla procedura e delle modalita' di partecipazione al
concorso, e' disponibile sul sito WEB dell'Universita' degli Studi di
Bergamo all'indirizzo www.unibg.it sezione Concorsi e selezioni.
Il responsabile del procedimento della selezione di cui al
presente bando e' il dott. William Del Re, dirigente responsabile dei
servizi amministrativi generali, in via dei Caniana, 2 - 24127
Bergamo, tel. 035 2052 876, fax 035 2052862, indirizzo di posta
elettronica selezionipersonale@unibg.it - indirizzo PEC
protocollo@unibg.legalmail.it
Requisiti e titoli di studio
Repubblica) o cittadinanza di un altro Stato membro dell’Unione Europea; possono accedere,
inoltre, alla selezione, secondo quanto disposto dall’art. 38 del D. Lgs. n. 165/2001 come
modificato ed integrato dall’art. 7 della Legge n. 97/2013, i cittadini di uno degli Stati membri
dell'Unione europea o loro familiari non aventi la cittadinanza di uno Stato membro che siano
titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, nonché i cittadini di Paesi
terzi che siano titolari del permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o che
siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria;
b) Diploma d’istruzione secondaria superiore di II grado (per i titoli di studio conseguiti all’estero è
richiesta la dichiarazione di equipollenza ai sensi della vigente normativa in materia; tale
equipollenza dovrà risultare da idonea certificazione rilasciata dalle competenti autorità);
c) età non inferiore ai 18 anni;
d) idoneità fisica all’impiego al quale si riferisce la selezione; l’Amministrazione ha facoltà di
sottoporre a visita medica di controllo i vincitori del concorso convocati per la stipula del
contratto di lavoro in base alla normativa vigente;
e) godimento dei diritti civili e politici;
f) essere in posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva (per i soli cittadini italiani di sesso
maschile nati entro il 1985);
g) non aver riportato condanne penali che possano impedire, ai sensi della normativa vigente,
l’instaurarsi del rapporto di impiego.
Prove d'esame
I candidati saranno chiamati a sostenere, nell’ordine:
- una preselezione (eventuale, secondo le specifiche più avanti riportate);
- una prova scritta;
- una prova teorico-pratica;
- un colloquio.
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Il candidato dovrà dimostrare di possedere specifiche competenze e conoscenze nei seguenti ambiti:
legislazione universitaria, con particolare riferimento alla Legge n. 240/2010: organizzazione
universitaria, struttura e funzionamento degli organi di ateneo, organizzazione dell’attività didattica,
diritto allo studio universitario;
Statuto e Regolamenti dell’Università degli Studi di Bergamo;
norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle pubbliche amministrazioni, con
particolare riferimento alla normativa che regola il rapporto di lavoro di docenti e ricercatori nonché
alla disciplina contrattuale del personale tecnico-amministrativo (CCNL del comparto Istruzione e
ricerca);
principi e nozioni generali in materia di contratti pubblici di forniture, servizi e lavori;
nozioni di contabilità economico-patrimoniale delle Università;
nozioni di diritto amministrativo, con riferimento alle disposizioni in materia di documentazione
amministrativa e privacy e legislazione in materia di prevenzione alla corruzione, pubblicità e
trasparenza;
la Legge n. 241/1990 con particolare riferimento a: responsabile del procedimento, istituti di
partecipazione, efficacia e validità dell’atto, accesso ai documenti amministrativi;
applicativi informatici più comuni;
buona conoscenza della lingua inglese.
Dove va spedita la domanda
protocollo@unibg.legalmail.it
Contatta l'ente
servizi amministrativi generali, in via dei Caniana, 2 - 24127
Bergamo, tel. 035 2052 876, fax 035 2052862, indirizzo di posta
elettronica selezionipersonale@unibg.it - indirizzo PEC
protocollo@unibg.legalmail.it
www.unibg.it
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