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Concorso pubblico, per esami, per la copertura di un posto di agente di polizia locale, categoria C, a tempo pieno ed indeterminato. (GU n.69 del 30-08-2019)Scheda
Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto
Bando e allegati
E' indetto concorso pubblico per esami per l'assunzione a tempo
pieno ed indeterminato di un agente di polizia locale, categoria C,
posizione economica 1.
Testo integrale del bando e modulo di domanda sono disponibili
sul sito internet: www.comune.pedrengo.bg.it nella sezione
Amministrazione Trasparenza - Bandi di concorso.
Le domande di partecipazione dovranno pervenire al Comune di
Pedrengo entro il trentesimo giorno successivo alla data di
pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
Requisiti e titoli di studio
• cittadinanza italiana (art. 2 D.P.C.M. n. 174/94);
• età non inferiore a 18 anni;
• godimento dei diritti civili e politici, anche, ove ricorra il caso, negli stati di appartenenza o di
provenienza;
• non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
• non essere stati destituiti, dispensati o comunque licenziati da un impiego presso una Pubblica
Amministrazione, per persistente insufficiente rendimento, ovvero dichiarati decaduti da un
impiego presso una pubblica amministrazione ai sensi dell'art. 127, comma 1^, lett. d) del D.P.R.
10/1/1957, n. 3.
• non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti che possano impedire,
secondo le norme vigenti, l'instaurarsi del rapporto di impiego presso Pubbliche Amministrazioni,
oltreché non essere stati sottoposti a misure di prevenzione di cui al D.Lgs. 6 settembre 2011, n.159;
• idoneità fisica alle mansioni relative al posto messo a selezione.
• diploma di istruzione secondaria superiore di durata quinquennale (Maturità) rilasciato da un
istituto statale o riconosciuto dallo Stato; per coloro che sono in possesso di un titolo di studio
conseguito all’estero, l’equipollenza con il titolo richiesto dovrà risultare da idonea certificazione
rilasciata dalle competenti autorità;
• possesso della patente di guida di categoria B (o superiore), per i titoli conseguiti all’estero è
richiesto il possesso, entro i termini di scadenza del presente bando, dell’apposito provvedimento
di riconoscimento / conversione da parte delle autorità competenti. Sono esclusi i candidati in
possesso di patenti con restrizioni, ai sensi del D.M. 40T del 30.09.2003 e ss.mm.ii., attinenti alle
modifiche del veicolo o attinenti a questioni amministrative; eventuali restrizioni relative al
conducente (motivi medici) sono ammesse compatibilmente e nel rispetto del requisito dell’idoneità
fisica all’impiego previsto dal bando, e sempreché non comportino limitazioni nella guida tali da
impedire il completo espletamento delle mansioni assegnate secondo le esigenze organizzative del
Servizio di appartenenza, anche in relazione al lavoro su turni/notturno;
• idoneità fisica al servizio, in particolare sono richiesti i requisisti per il rilascio dell’autorizzazione
al porto d’armi per uso difesa personale previsti dall’articolo 2 del D.M. 24/04/1998 (sanità), ad
oggetto “Requisiti psicofisici minimi per il rilascio ed il rinnovo dell’autorizzazione al porto di
fucile per uso di caccia ed al porto d’armi per uso difesa personale”;
• posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva per i candidati di sesso maschile nati entro il
31/12/1985, ai sensi dell’art. 1, Legge 23/08/2004, n. 226;
• non aver prestato / non essere stato ammesso a prestare servizio militare non armato o servizio
sostitutivo civile, in ottemperanza al divieto previsto all’articolo 636, comma 1, del D.Lgs 66/2010
(salvo rinuncia allo status di obiettore di coscienza), né di dichiarare obiezioni all’uso delle armi.
• non essere stato espulso dalle Forze armate o dai Corpi militarmente organizzati;
• adeguata conoscenza parlata e scritta della lingua italiana.
• età non inferiore a 18 anni;
• godimento dei diritti civili e politici, anche, ove ricorra il caso, negli stati di appartenenza o di
provenienza;
• non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
• non essere stati destituiti, dispensati o comunque licenziati da un impiego presso una Pubblica
Amministrazione, per persistente insufficiente rendimento, ovvero dichiarati decaduti da un
impiego presso una pubblica amministrazione ai sensi dell'art. 127, comma 1^, lett. d) del D.P.R.
10/1/1957, n. 3.
• non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti che possano impedire,
secondo le norme vigenti, l'instaurarsi del rapporto di impiego presso Pubbliche Amministrazioni,
oltreché non essere stati sottoposti a misure di prevenzione di cui al D.Lgs. 6 settembre 2011, n.159;
• idoneità fisica alle mansioni relative al posto messo a selezione.
• diploma di istruzione secondaria superiore di durata quinquennale (Maturità) rilasciato da un
istituto statale o riconosciuto dallo Stato; per coloro che sono in possesso di un titolo di studio
conseguito all’estero, l’equipollenza con il titolo richiesto dovrà risultare da idonea certificazione
rilasciata dalle competenti autorità;
• possesso della patente di guida di categoria B (o superiore), per i titoli conseguiti all’estero è
richiesto il possesso, entro i termini di scadenza del presente bando, dell’apposito provvedimento
di riconoscimento / conversione da parte delle autorità competenti. Sono esclusi i candidati in
possesso di patenti con restrizioni, ai sensi del D.M. 40T del 30.09.2003 e ss.mm.ii., attinenti alle
modifiche del veicolo o attinenti a questioni amministrative; eventuali restrizioni relative al
conducente (motivi medici) sono ammesse compatibilmente e nel rispetto del requisito dell’idoneità
fisica all’impiego previsto dal bando, e sempreché non comportino limitazioni nella guida tali da
impedire il completo espletamento delle mansioni assegnate secondo le esigenze organizzative del
Servizio di appartenenza, anche in relazione al lavoro su turni/notturno;
• idoneità fisica al servizio, in particolare sono richiesti i requisisti per il rilascio dell’autorizzazione
al porto d’armi per uso difesa personale previsti dall’articolo 2 del D.M. 24/04/1998 (sanità), ad
oggetto “Requisiti psicofisici minimi per il rilascio ed il rinnovo dell’autorizzazione al porto di
fucile per uso di caccia ed al porto d’armi per uso difesa personale”;
• posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva per i candidati di sesso maschile nati entro il
31/12/1985, ai sensi dell’art. 1, Legge 23/08/2004, n. 226;
• non aver prestato / non essere stato ammesso a prestare servizio militare non armato o servizio
sostitutivo civile, in ottemperanza al divieto previsto all’articolo 636, comma 1, del D.Lgs 66/2010
(salvo rinuncia allo status di obiettore di coscienza), né di dichiarare obiezioni all’uso delle armi.
• non essere stato espulso dalle Forze armate o dai Corpi militarmente organizzati;
• adeguata conoscenza parlata e scritta della lingua italiana.
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
Le prove d’esame verteranno sulle seguenti materie:
• Ruolo e funzioni della Polizia Locale (legislazione nazionale e regionale in materia).
• Testo unico delle Leggi sull’ordinamento degli Enti Locali Decreto legislativo 267/2000, con
particolare riferimento agli art. 7 e 7bis, dall’art. 13 all’art. 18, dall’art. 36 all’art. 54, art. 97,
art.107 e art.109.
• Nozioni di diritto costituzionale e amministrativo, incluse le norme sul procedimento
amministrativo.
• Codice della Strada ed in particolare nozioni di infortunistica stradale, normativa
complementare.
• Sistema sanzionatorio amministrativo con particolare riferimento alla Legge 689/81.
• Legislazione nazionale e regionale (regione Lombardia) in materia di commercio, nonché di
somministrazione di alimenti e bevande e pubblici esercizi in genere.
• Testo unico leggi di pubblica sicurezza, limitatamente alle parti di competenza della Polizia
Locale.
• Elementi di polizia ambientale ed ittico-venatoria; normativa in materia di trattamenti sanitari
obbligatori.
• Diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione, e norme
di procedura penale in riferimento alle funzioni di polizia giudiziaria attribuibili agli agenti di
polizia giudiziaria.
• Normativa in ordine alle notificazioni.
---
Prova preselettiva.
---
Le prove d’esame saranno così articolate:
• una prova scritta, consistente alternativamente in quesiti a risposta multipla, oppure nella redazione
di un elaborato, ovvero quesiti a risposta sintetica sulle materie oggetto di esame, finalizzata
all'accertamento delle conoscenze richieste dal profilo professionale.
Punti massimi riconosciuti: 30/30. La prova si intende superata con una votazione di almeno 21/30.
• una prova scritta teorico / pratica, consistente, alternativamente, nella stesura di un elaborato o
nella redazione di un atto amministrativo o di un atto di procedura penale, inerente una o più
materie tra quelle d’esame, o nella soluzione di un caso pratico relativo alle funzioni e competenze
inerenti alla posizione di lavoro oggetto della procedura concorsuale e connesse al profilo
professionale e all’ambito organizzativo della posizione oggetto della procedura concorsuale,
oppure una prova teorica pratica consistente in una valutazione del potenziale, tendente a verificare
le attitudini dei candidati e la loro potenziale rispondenza alle caratteristiche proprie delle mansioni
richieste per il posto messo a concorso, costituita da una serie di attività e prove (sia individuali
che di gruppo).
• Una prova orale, consistente in un colloquio individuale sulle materie delle prove scritte,
finalizzata ad accertare la preparazione e la professionalità dei candidati, nonché l’attitudine a
ricoprire il posto. In sede di prova orale si procederà altresì a verificare la conoscenza dei candidati
in ordine alla lingua inglese, nonché all’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche
più diffuse (ad esempio, ricerca file e gestione delle cartelle; utilizzo di editor di testi, Word o
similare, per la battitura di un testo, la formattazione, impostazione o modifica, anche con
inserimento di immagini, stampa e salvataggio; impostazione di un foglio di calcolo con Excel o
programma similare; utilizzo di internet per l’effettuazione di ricerche, utilizzo della posta
elettronica).
• Ruolo e funzioni della Polizia Locale (legislazione nazionale e regionale in materia).
• Testo unico delle Leggi sull’ordinamento degli Enti Locali Decreto legislativo 267/2000, con
particolare riferimento agli art. 7 e 7bis, dall’art. 13 all’art. 18, dall’art. 36 all’art. 54, art. 97,
art.107 e art.109.
• Nozioni di diritto costituzionale e amministrativo, incluse le norme sul procedimento
amministrativo.
• Codice della Strada ed in particolare nozioni di infortunistica stradale, normativa
complementare.
• Sistema sanzionatorio amministrativo con particolare riferimento alla Legge 689/81.
• Legislazione nazionale e regionale (regione Lombardia) in materia di commercio, nonché di
somministrazione di alimenti e bevande e pubblici esercizi in genere.
• Testo unico leggi di pubblica sicurezza, limitatamente alle parti di competenza della Polizia
Locale.
• Elementi di polizia ambientale ed ittico-venatoria; normativa in materia di trattamenti sanitari
obbligatori.
• Diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione, e norme
di procedura penale in riferimento alle funzioni di polizia giudiziaria attribuibili agli agenti di
polizia giudiziaria.
• Normativa in ordine alle notificazioni.
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Prova preselettiva.
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Le prove d’esame saranno così articolate:
• una prova scritta, consistente alternativamente in quesiti a risposta multipla, oppure nella redazione
di un elaborato, ovvero quesiti a risposta sintetica sulle materie oggetto di esame, finalizzata
all'accertamento delle conoscenze richieste dal profilo professionale.
Punti massimi riconosciuti: 30/30. La prova si intende superata con una votazione di almeno 21/30.
• una prova scritta teorico / pratica, consistente, alternativamente, nella stesura di un elaborato o
nella redazione di un atto amministrativo o di un atto di procedura penale, inerente una o più
materie tra quelle d’esame, o nella soluzione di un caso pratico relativo alle funzioni e competenze
inerenti alla posizione di lavoro oggetto della procedura concorsuale e connesse al profilo
professionale e all’ambito organizzativo della posizione oggetto della procedura concorsuale,
oppure una prova teorica pratica consistente in una valutazione del potenziale, tendente a verificare
le attitudini dei candidati e la loro potenziale rispondenza alle caratteristiche proprie delle mansioni
richieste per il posto messo a concorso, costituita da una serie di attività e prove (sia individuali
che di gruppo).
• Una prova orale, consistente in un colloquio individuale sulle materie delle prove scritte,
finalizzata ad accertare la preparazione e la professionalità dei candidati, nonché l’attitudine a
ricoprire il posto. In sede di prova orale si procederà altresì a verificare la conoscenza dei candidati
in ordine alla lingua inglese, nonché all’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche
più diffuse (ad esempio, ricerca file e gestione delle cartelle; utilizzo di editor di testi, Word o
similare, per la battitura di un testo, la formattazione, impostazione o modifica, anche con
inserimento di immagini, stampa e salvataggio; impostazione di un foglio di calcolo con Excel o
programma similare; utilizzo di internet per l’effettuazione di ricerche, utilizzo della posta
elettronica).
Dove va spedita la domanda
COMUNE DI PEDRENGO - PIAZZA ELENA FRIZZONI - 24066 PEDRENGO (BG)
PEC protocollo@peccomunepedrengo.it
PEC protocollo@peccomunepedrengo.it
Contatta l'ente
Comando polizia locale di Pedrengo, che risponde al tel. 035/661929, nei seguenti orari:
mattina: da lunedì a sabato, dalle ore 9.30 alle ore 10.30;
pomeriggio: mercoledì, dalle 17,00 alle 18,00;
oppure inviare una e-mail alla seguente casella: ufficio.polizialocale@comune.pedrengo.bg.it
www.comune.pedrengo.bg.it
mattina: da lunedì a sabato, dalle ore 9.30 alle ore 10.30;
pomeriggio: mercoledì, dalle 17,00 alle 18,00;
oppure inviare una e-mail alla seguente casella: ufficio.polizialocale@comune.pedrengo.bg.it
www.comune.pedrengo.bg.it
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