AZIENDA OSPEDALIERA «S. MARIA» DI TERNI, 2 assistenti tecnici

Ai sensi dell'art. 43 del DPR 220/2001 l'oggetto delle prove di esame verterà su argomenti attinenti la materia del concorso, con particolare riferimento a:
• supporto al personale utente della procedura informatica di gestione delle sale operatorie per l'accesso al sistema, la chiusura degli interventi e altre problematiche varie;
• attività diretta di analisi ed eventuale soluzione di problemi software;
• progettazione del percorso dei flussi informativi nella procedura informatica;
• elaborazione periodica e occasionale della reportistica della procedura informatica di sala operatoria e invio agli utenti richiedenti;
• Interfaccia diretta con la "Software House";
• Formazione del personale utente della procedura informatica di sala operatoria sulle funzionalità della stessa;
• Partecipazione in qualità di referente delle attività informatiche relative alla procedura;
Supporto alla Direzione Aziendale per l'implementazione del "Percorso del paziente per la preparazione agli interventi chirurgici programmati; e consisterà in :
avvenire tramite posta elettronica certificata e, comunque, per garantire la piu efficace migliore
PROVA SCRITTA
-soluzione di quesiti risposta sintetica oppure somministrazione di un test con domande a risposta
conoscibilità della data della prova, l'Azienda ne dara contestuale notizia sul sito internet aziendale.
L'avviso per la presentazione alla prova orale sarà pubblicato con le stesse modalità di cui sopra, almeno
venti giorni prima della data fissata per l'espletamento delle stesse. In relazione al numero dei candidati,
la Commissione potrà stabilire l'effettuazione delle prove concorsuali in una unica giornata. Alla prova
d'esame i candidati dovranno presentarsi muniti di documento d'identità valido a norma di legge. I candidati che non si presenteranno a sostenere le prove nel giorno, nell'ora e nella sede stabilita saranno considerati rinunciatari alla selezione, qualunque sia la causa dell'assenza anche se non dipendente dalla volontà dei singoli concorrenti.
APPROVAZIONE DELLA GRADUATORIA
La Commissione esaminatrice, al termine delle prove d'esame, formulerà la graduatoria di merito dei
candidati. Sarà escluso dalla graduatoria il candidato che non avrà conseguito in ciascuna delle prove
d'esame la prevista valutazione di sufficienza. La graduatoria di merito dei candidati del concorso sarà
formulata secondo l'ordine dei punti della votazione complessiva riportata da ciascun candidato, con
multipla e/o risposta aperta; il superamento della prove scritta e subordinato al raggiungimento di una
valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 21/30.
PROVA PRATICA:
Consisterà nell'esecuzione di tecniche specifiche, anche in forma simulata, o predisposizione di atti connessi alla qualifica professionale richiesta.
Il superamento della prove pratica è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 14/20.
PROVA ORALE:
-argomenti inerenti la prova scritta
-argomenti inerenti la prova pratica
-verifica della conoscenza almeno a livello iniziale di una lingua straniera a scelta del candidato tra:
l'inglese e il francese
-elementi base di informatica (ms word,excel)
Il superamento della prove orale è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 14/20.