Comune di Bassano del Grappa, 1 dirigente tecnico

Il programma d'esame verterà sui seguenti argomenti: - diritto amministrativo con particolare riferimento all’ordinamento delle autonomie locali; - normativa sul trattamento dei dati personali, sull’accesso e sulla trasparenza; - responsabilità civile, penale, amministrativa e contabile del pubblico dipendente; - codice di comportamento; - reati contro la pubblica amministrazione; - pianificazione urbanistica secondo l’ordinamento nazionale e regionale; - strumenti di pianificazione urbanistica del Comune; - diritto urbanistico con particolare riferimento alla gestione di convenzioni urbanistiche; - disciplina in materia di governo del territorio e di tutela ambientale; - disciplina urbanistico-edilizia; - codice degli appalti pubblici; - normativa in tema di Sportello Unico per le attività produttive - D.P.R. 160/2010; - norme sul procedimento amministrativo e accordi con privati - L.241/90; - valutazione degli effetti di determinati piani e programmi sull'ambiente- Direttiva 2001/42/CE; - valutazione dell’impatto ambientale di determinati progetti pubblici e privati - Direttiva 2011/92/UE; - norme in materia ambientale - D.Lgs 152/2006; - procedure per la valutazione ambientale strategica (VAS), per la valutazione d'impatto ambientale (VIA) e per l'autorizzazione ambientale integrata (IPPC); - codice dei beni culturali e del paesaggio, ai sensi dell’articolo 10 della legge 137/2002- D.Lgs 42/2004; - regolamento recante individuazione degli interventi esclusi dall’autorizzazione paesaggistica o sottoposti a procedura autorizzatoria semplificata - DPR 31/17; - regolamento recante attuazione della direttiva 92/43/CEE relativa alla conservazione degli habitat naturali e seminaturali, nonché della flora e della fauna selvatiche - DPR 357/97; - disciplina regionale della valutazione dell'impatto ambientale dei progetti; - disciplina della formazione e della gestione del sistema regionale delle aree naturali protette e dei siti della rete natura 2000; - tecniche di pianificazione urbanistica e valutazione progettuale; - normativa nazionale e regionale in materia di commercio, mercati e fiere.

Gli esami prevedono le seguenti prove: due prove scritte e una prova orale e potranno riguardare tutte le materie del programma d'esame oltre alle competenze trasversali, tecnico-specialistiche, e ai comportamenti manageriali richiesti per l’esercizio del ruolo. Prima prova scritta Per l’espletamento della prima prova scritta la Commissione potrà essere coadiuvata da un esperto in selezioni di personale. La prova, a contenuto tecnico-professionale, consisterà nella stesura di un elaborato vertente su tematiche attinenti le competenze trasversali e i comportamenti manageriali richiesti per l’esercizio del ruolo e sarà ecisa dalla Commissione scegliendo tra una di queste tipologie: individuazione di iter procedurali o percorsi operativi, soluzione di casi, simulazione di interventi e relative scelte organizzative. L’idoneità alla prova si otterrà con un punteggio di almeno 21/30.

Seconda prova scritta La seconda prova scritta, a contenuto tecnico-professionale, consisterà nella stesura di una relazione e/o pareri/quesiti a risposta articolata o sintetica sulle materie d’esame previste dal bando. Questa tipologia di prova è finalizzata a verificare le competenze professionali e normative nell'affrontare situazioni di grado complesso nel ruolo dirigenziale messo a selezione. L’idoneità alla prova si otterrà con un punteggio di almeno 21/30. Saranno ammessi alla prova orale i candidati che avranno conseguito un punteggio di almeno 21/30 in entrambe le prove scritte.

Prova orale La prova orale consisterà in un colloquio individuale che sarà preceduto dalla descrizione da parte del candidato della propria esperienza professionale e culturale. Il colloquio individuale, a contenuto tecnico-professionale, avrà ad oggetto la verifica delle conoscenze e competenze specifiche sulle materie d'esame, sulle competenze trasversali e i comportamenti manageriali richiesti per l’esercizio del ruolo. La prova orale comprenderà, inoltre: - accertamento della conoscenza della lingua inglese; - accertamento della conoscenza delle applicazioni informatiche più diffuse. Per l’espletamento della prova orale la Commissione potrà essere coadiuvata da un esperto in selezioni di personale, da un esperto informatico, da un esperto con conoscenza della lingua inglese.