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Selezione pubblica, per esami, per la copertura di tre posti di istruttore direttivo amministrativo/contabile, categoria D a tempo indeterminato e pieno, con talune riserve. (GU n.6 del 22-01-2021)Scheda
Occupazione
Località
Posti
3
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto
Bando e allegati
Si rende noto che e' indetto avviso di selezione pubblica, per
esami, per la copertura a tempo indeterminato e pieno, di tre posti
di istruttore direttivo amministrativo/contabile, categoria D,
C.C.N.L. 31 marzo 1999, di cui un posto con riserva al personale
interno del Comune di Sansepolcro e un posto con riserva al personale
delle Forze armate ex art. 1014, comma 3 e 4, ed art. 678, comma 9,
decreto legislativo n. 66/2010.
Il termine per la presentazione della domanda scadra' entro
trenta giorni dal giorno successivo alla data di pubblicazione del
presente estratto nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana
- 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
Il bando integrale e la relativa modulistica sono disponibili sul
sito www.comune.sansepolcro.ar.it
Per ulteriori informazioni rivolgersi all'ufficio personale tel.
0575 732242.
Requisiti e titoli di studio
Diploma di laurea vecchio ordinamento (ordinamento precedente al D.M. 509/99) in Economia e Commercio, Giurisprudenza o Scienze politiche o loro equipollenti
---
Relativamente ai posti oggetto di riserva, per come sopra descritti, i candidati dovranno inoltre essere in possesso, rispettivamente, di uno dei seguenti requisiti:
1. Requisiti aggiuntivi per chi intende avvalersi della riserva prevista per il personale interno in servizio presso il Comune di Sansepolcro: possesso di un’anzianità di servizio a tempo indeterminato, anche non continuativa, di tre anni all’interno del Comune di Sansepolcro in ambiti e aree attinenti al profilo di cui al presente bando, o cinque anni presso altra Pubblica Amministrazione di cui al comma 2 dell’art. 1 del D.Lgs. 165/2001 nella categoria immediatamente inferiore (C) e che siano in possesso del titolo di studio richiesto per l’accesso all’esterno.
2. Requisiti aggiuntivi per chi intende avvalersi della riserva prevista per il personale delle Forze Armate: essere volontari in ferma breve e ferma prefissata delle Forze armate congedati senza demerito ovvero durante il periodo di rafferma, essere volontari in servizio permanente ai sensi dell’art. 1014 comma 1 del D.Lgs. 66/2010, essere ufficiali di complemento in ferma biennale o ufficiali in ferma prefissata che hanno completato senza demerito la ferma contratta, ai sensi dell’art. 678 comma 9 del d.lgs. 66/2010.
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Relativamente ai posti oggetto di riserva, per come sopra descritti, i candidati dovranno inoltre essere in possesso, rispettivamente, di uno dei seguenti requisiti:
1. Requisiti aggiuntivi per chi intende avvalersi della riserva prevista per il personale interno in servizio presso il Comune di Sansepolcro: possesso di un’anzianità di servizio a tempo indeterminato, anche non continuativa, di tre anni all’interno del Comune di Sansepolcro in ambiti e aree attinenti al profilo di cui al presente bando, o cinque anni presso altra Pubblica Amministrazione di cui al comma 2 dell’art. 1 del D.Lgs. 165/2001 nella categoria immediatamente inferiore (C) e che siano in possesso del titolo di studio richiesto per l’accesso all’esterno.
2. Requisiti aggiuntivi per chi intende avvalersi della riserva prevista per il personale delle Forze Armate: essere volontari in ferma breve e ferma prefissata delle Forze armate congedati senza demerito ovvero durante il periodo di rafferma, essere volontari in servizio permanente ai sensi dell’art. 1014 comma 1 del D.Lgs. 66/2010, essere ufficiali di complemento in ferma biennale o ufficiali in ferma prefissata che hanno completato senza demerito la ferma contratta, ai sensi dell’art. 678 comma 9 del d.lgs. 66/2010.
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
Il concorso sarà espletato in base alle procedure di seguito indicate, che si articolano attraverso le seguenti fasi:
a) una prova preselettiva, secondo la disciplina dell’articolo 6 (Prova preselettiva), ai fini dell’ammissione alla prova scritta, che l’Amministrazione si riserva di svolgere se il numero delle domande di ammissione pervenute sia pari o superiore alle 80 (ottanta) unità;
b) una prova selettiva scritta, secondo la disciplina dell’articolo 7 (Prova scritta), riservata ai candidati che hanno superato la prova preselettiva di cui alla lettera a);
c) una seconda prova selettiva scritta a contenuto teorico-pratico, secondo la disciplina dell’articolo 8 (Seconda prova scritta a carattere teorico-pratico);
d) una prova selettiva orale, secondo la disciplina dell’art. 9 (Prova orale), riservata ai candidati che hanno superato entrambe le prove di cui alle lettere b) e c) con un punteggio minimo di 21/30.
---
. Le materie oggetto delle suddette prove di esame sono le seguenti:
- Diritto amministrativo;
- Ordinamento delle Autonomie Locali;
- Norme e principi contabili inerenti la contabilità pubblica, gestione finanziaria, patrimonio, inventario e tributi degli enti locali;
- Norme in materia di procedimento amministrativo e documentazione amministrativa;
- Disciplina dei contratti della pubblica amministrazione;
- Disciplina del pubblico impiego;
- Principi in materia di trattamento dei dati personali;
- Principi in materia di gestione dei servizi anagrafe, stato civile ed elettorale;
- Principi in materia di gestione dei servizi istruzione, sociale, cultura e turismo;
- Responsabilità civile, penale amministrativa e contabile del pubblico dipendente, prevenzione della corruzione, codice disciplinare e codice di comportamento.
a) una prova preselettiva, secondo la disciplina dell’articolo 6 (Prova preselettiva), ai fini dell’ammissione alla prova scritta, che l’Amministrazione si riserva di svolgere se il numero delle domande di ammissione pervenute sia pari o superiore alle 80 (ottanta) unità;
b) una prova selettiva scritta, secondo la disciplina dell’articolo 7 (Prova scritta), riservata ai candidati che hanno superato la prova preselettiva di cui alla lettera a);
c) una seconda prova selettiva scritta a contenuto teorico-pratico, secondo la disciplina dell’articolo 8 (Seconda prova scritta a carattere teorico-pratico);
d) una prova selettiva orale, secondo la disciplina dell’art. 9 (Prova orale), riservata ai candidati che hanno superato entrambe le prove di cui alle lettere b) e c) con un punteggio minimo di 21/30.
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. Le materie oggetto delle suddette prove di esame sono le seguenti:
- Diritto amministrativo;
- Ordinamento delle Autonomie Locali;
- Norme e principi contabili inerenti la contabilità pubblica, gestione finanziaria, patrimonio, inventario e tributi degli enti locali;
- Norme in materia di procedimento amministrativo e documentazione amministrativa;
- Disciplina dei contratti della pubblica amministrazione;
- Disciplina del pubblico impiego;
- Principi in materia di trattamento dei dati personali;
- Principi in materia di gestione dei servizi anagrafe, stato civile ed elettorale;
- Principi in materia di gestione dei servizi istruzione, sociale, cultura e turismo;
- Responsabilità civile, penale amministrativa e contabile del pubblico dipendente, prevenzione della corruzione, codice disciplinare e codice di comportamento.
Dove va spedita la domanda
Servizio Segreteria e Affari Generali – Unità Operativa del Personale Giuridico del Comune di Sansepolcro – Via Giacomo Matteotti, 1 – 52037 – Sansepolcro (AR)
PEC comunesansepolcro@postacert.toscana.it
PEC comunesansepolcro@postacert.toscana.it
Contatta l'ente
Ufficio personale tel. 0575 732242.
www.comune.sansepolcro.ar.it
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