Anteprima
Conferimento, per titoli e colloquio, dell'incarico dirigenziale della funzione di vice direzione, a tempo determinato e pieno. (GU n.30 del 16-04-2021)Scheda
Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto
Bando e allegati
Il Club Alpino Italiano rende noto che e' indetta selezione
pubblica, per titoli e colloquio, per il conferimento dell'incarico
dirigenziale della funzione di vice direzione dell'ente, con
contratto a tempo determinato e full-time.
Il termine di presentazione delle domande, secondo quanto
prescritto dal bando, scade il trentesimo giorno successivo alla data
della pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
Il testo integrale del bando, con l'indicazione dei requisiti
prescritti e delle modalita' di partecipazione al concorso e'
disponibile presso:
- a) la direzione del Club Alpino Italiano - via E. Petrella n.
19 - 20124 Milano - tel. 02205723221 - e-mail: concorsi@cai.it - b) sul sito internet dell'ente al seguente indirizzo:
www.cai.it
Requisiti e titoli di studio
Laurea economico giuridica
---
1) Particolare e comprovata qualificazione professionale, acquisita nello svolgimento di attività in organismi ed enti pubblici o privati ovvero aziende pubbliche o private con esperienza almeno quinquennale in funzioni dirigenziali nel campo delle attività afferenti la gestione delle risorse umane, la gestione dei processi, con particolare riferimento all’ambito della Trasparenza e dell’Anti Corruzione, ed il monitoraggio del Sistema di misurazione e valutazione della Performance presso Amministrazioni Pubbliche;
ovvero
2) Particolare specializzazione professionale, culturale e scientifica desumibile dalla formazione universitaria e postuniversitaria, da pubblicazioni scientifiche e da concrete esperienze di lavoro, maturate in organismi ed enti pubblici o privati ovvero aziende pubbliche o private per almeno un quinquennio e in posizioni funzionali previste per l’accesso alla dirigenza, nel campo delle attività afferenti la gestione delle risorse umane, la gestione dei processi, con particolare riferimento all’ambito della Trasparenza e dell’Anti Corruzione, ed il monitoraggio del Sistema di misurazione e valutazione della Performance presso Amministrazioni Pubbliche;
ovvero
3) Esperienza quinquennale nei settori della ricerca o della docenza universitaria nelle materie afferenti la gestione delle risorse umane, la gestione dei processi, con particolare riferimento all’ambito della Trasparenza e dell’Anti Corruzione, ed il monitoraggio del Sistema di misurazione e valutazione della Performance presso Amministrazioni Pubbliche.
---
1) Particolare e comprovata qualificazione professionale, acquisita nello svolgimento di attività in organismi ed enti pubblici o privati ovvero aziende pubbliche o private con esperienza almeno quinquennale in funzioni dirigenziali nel campo delle attività afferenti la gestione delle risorse umane, la gestione dei processi, con particolare riferimento all’ambito della Trasparenza e dell’Anti Corruzione, ed il monitoraggio del Sistema di misurazione e valutazione della Performance presso Amministrazioni Pubbliche;
ovvero
2) Particolare specializzazione professionale, culturale e scientifica desumibile dalla formazione universitaria e postuniversitaria, da pubblicazioni scientifiche e da concrete esperienze di lavoro, maturate in organismi ed enti pubblici o privati ovvero aziende pubbliche o private per almeno un quinquennio e in posizioni funzionali previste per l’accesso alla dirigenza, nel campo delle attività afferenti la gestione delle risorse umane, la gestione dei processi, con particolare riferimento all’ambito della Trasparenza e dell’Anti Corruzione, ed il monitoraggio del Sistema di misurazione e valutazione della Performance presso Amministrazioni Pubbliche;
ovvero
3) Esperienza quinquennale nei settori della ricerca o della docenza universitaria nelle materie afferenti la gestione delle risorse umane, la gestione dei processi, con particolare riferimento all’ambito della Trasparenza e dell’Anti Corruzione, ed il monitoraggio del Sistema di misurazione e valutazione della Performance presso Amministrazioni Pubbliche.
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
Il colloquio verterà su tematiche inerenti la posizione oggetto del presente avviso.
Dove va spedita la domanda
cai@pec.cai.it
Contatta l'ente
Club Alpino Italiano - via E. Petrella n. 19 - 20124 Milano - tel. 02205723221 - e-mail: concorsi@cai.it
www.cai.it
www.cai.it
Categorie correlate
Valuta la tua preparazione al concorso con i seguenti QUIZ online GRATUITI. Risposte esatte al termine del test.
- Accedi o registrati per poter commentare
Commenti