COMUNE DI LISSONE, 1 dirigente gestione del territorio

PROVE PSICO ATTITUDINALI
Tiene conto del ruolo dirigenziale da ricoprire e consente di rilevare:
 le capacità relazionali del candidato e le sue attitudini gestionali in contesti organizzativi complessi;
 le capacità di interrelazione in dinamiche complesse, di organizzazione e di coordinamento delle risorse;
 le capacità di risoluzione di problemi;
 le capacità di leadership, di orientamento al risultato e di innovazione
mediante la somministrazione di test o colloquio individuale o di gruppo, con la prefigurazione di simulazioni, azioni e comportamenti tecnici specifici da assumere per il miglior assolvimento delle attribuzioni connesse alla posizione da ricoprire, oltre alla capacità di individuare rapidamente soluzioni, rispetto all’attività svolta nello specifico settore di destinazione
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PROVA SCRITTA A contenuto tecnico-professionale, consisterà nella redazione di schemi di atti tecnici e/o di studi di fattibilità relativi a scelte organizzative, programmi, progetti o interventi e/o nella redazione di progetti ed elaborazioni grafiche e/o nell’individuazione di iter procedurali o percorsi operativi e/o nella soluzione di casi e/o nella simulazione di interventi, inquadrati in un contesto teorico sulle seguenti materie:
 Elementi di diritto pubblico e amministrativo
 Elementi di Diritto civile – obbligazioni e contratti
 Procedimento amministrativo e diritto di accesso ai documenti amministrativi (L. 241/1990 e ss.mm.ii.), trasparenza (D.Lgs. 33/2013)
 Ordinamento degli Enti Locali, comprensivo dell'ordinamento finanziario e contabile
 Management, organizzazione, gestione, valorizzazione e valutazione del personale
 Pianificazione, programmazione e controllo dell’azione amministrativa
 Disciplina legislativa e contrattuale applicabile al rapporto di lavoro pubblico
 Legislazione in materia di lavori pubblici (programmazione, progettazione, direzione, contabilità e collaudo delle opere pubbliche e gestione del contenzioso)
 Sicurezza e salute nei luoghi di lavoro e nei cantieri (D.lgs.81/2008 ss.mm.ii.)
 Appalti e concessioni di lavori, servizi e forniture
 Disciplina legislativa in materia di urbanistica e pianificazione territoriale
 Disciplina legislativa in materia di tutela ambientale
 Normativa nazionale e regionale in materia di edilizia
 Gestione e manutenzione del patrimonio pubblico, scolastico, sportivo, storico-artistico;
 Elementi inerenti la progettazione della manutenzione stradale, degli impianti di pubblica illuminazione
 Normativa nazionale e regionale in materia di commercio, esercizi pubblici, SUAP.
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PROVA ORALE
La prova orale consiste in un colloquio individuale volto all'approfondimento dei contenuti del curriculum formativo e professionale del candidato; alla verifica del possesso delle competenze specialistiche, organizzative e gestionali necessarie per l’efficace copertura della posizione dirigenziale e all'approfondimento dell'aspetto motivazionale.