Anteprima
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di un posto di dirigente, a tempo indeterminato, per la Direzione area informatica e coordinamento sistemi informativi. (GU n.100 del 17-12-2021)Scheda
Bando e allegati
E' indetto, presso l'Universita' degli studi di Modena e Reggio
Emilia, un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura a
tempo indeterminato di un posto di dirigente per la Direzione area
informatica e coordinamento sistemi informativi presso l'Universita'
degli studi di Modena e Reggio Emilia. (Bando decreto rep. n.
2188/2021 - prot. n. 281181 del 24 novembre 2021).
Il termine per la presentazione delle domande e della relativa
documentazione scade improrogabilmente il ventesimo giorno successivo
alla data di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed
esami».
Ai sensi dell'art. 2963, comma 3 del codice civile, qualora il
termine di scadenza indicato cada in un giorno festivo, la scadenza
e' prorogata di diritto al primo giorno utile non festivo.
Per la partecipazione al concorso e' previsto il pagamento
obbligatorio di un contributo alle spese di gestione della procedura.
Il testo integrale del bando, con l'indicazione della modalita'
di presentazione delle domande e della relativa documentazione, e'
liberamente accessibile sull'albo online dell'Universita' degli studi
di Modena e Reggio Emilia al seguente link
https://wss.unimore.it/public/albo/
I diari e le modalita' di svolgimento delle prove, compatibili
con le disposizioni normative vigenti e le misure di contenimento del
contagio da COVID-19 idonee a garantire la sicurezza di tutti i
partecipanti, saranno pubblicati a mezzo avviso sull'albo online
dell'Universita' degli studi di Modena e Reggio Emilia al seguente
link https://wss.unimore.it/public/albo/
Tale avviso avra' valore di notifica per tutti i partecipanti al
concorso ai quali non sia stata comunicata l'esclusione dal concorso.
Detti partecipanti, ammessi con riserva, saranno tenuti a presentarsi
nel giorno, ora e luogo indicati, senza necessita' di alcuna
ulteriore comunicazione.
L'assenza del candidato sara' considerata come rinuncia alla
selezione.
Ai sensi di quanto disposto dall'art. 5 della legge 7 agosto
1990, n. 241, il responsabile del procedimento di cui al presente
bando e' il dott. Stefano Ronchetti, direttore generale - Universita'
degli studi di Modena e Reggio Emilia, via Universita' n. 4, 41121 -
Modena - ufficio.selezioneassunzione@unimore.it
Per informazioni sul bando integrale, gli interessati possono
rivolgersi all'ufficio selezione e sviluppo risorse umane
dell'Universita' degli studi di Modena e Reggio Emilia, tel. 059
2056447-6075-7078, e-mail ufficio.selezioneassunzione@unimore.it
Requisiti e titoli di studio
---
Trovarsi, alternativamente, in una delle seguenti condizioni soggettive:
3.1) essere dipendenti di ruolo di pubbliche amministrazioni con almeno 5 anni di servizio effettivo in qualifiche funzionali per accedere alle quali è richiesto il possesso del diploma di laurea; o, se in possesso del dottorato di ricerca o del diploma di specializzazione conseguito presso le scuole di specializzazione individuate con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri, di concerto con il Ministro dell'istruzione, dell'università e della ricerca, almeno tre anni di servizio, svolti in posizioni funzionali per l'accesso alle quali è richiesto il possesso del dottorato di ricerca o del diploma di laurea. Per i dipendenti delle amministrazioni statali reclutati a seguito di corso-concorso, il periodo di servizio è ridotto a quattro anni;
3.2) essere in possesso della qualifica di dirigente in enti e strutture pubbliche non ricomprese nel campo di applicazione dell'art. 1, comma 2, d.lgs. 165/2001, ovvero in enti privati nonché organizzazioni che operano nell’ambito dell’istruzione e/o ricerca, muniti di diploma di laurea o laurea specialistica o laurea magistrale, e aver svolto per almeno due anni le funzioni dirigenziali; 3.3) aver svolto incarichi dirigenziali o equiparati in amministrazioni pubbliche, ovvero enti privati nonché organizzazioni che operano nell’ambito dell’istruzione e/o ricerca, per un periodo non inferiore a 5 anni effettivi purchè muniti di diploma di laurea o laurea specialistica o laurea magistrale, ovvero aver svolto incarichi dirigenziali o equiparati in amministrazioni pubbliche ovvero enti privati nonché organizzazioni che operano nell’ambito dell’istruzione e/o della ricerca, per un periodo non inferiore a due anni effettivi se in possesso di laurea magistrale e dottorato di ricerca;
3.4) essere cittadini italiani, forniti di idoneo titolo di studio universitario, e aver maturato, con servizio continuativo per almeno quattro anni presso enti od organismi internazionali, esperienze lavorative in posizi
Prove d'esame
Qualora si renda necessario, al fine garantire la celerità, l'efficacia e l'efficienza dell’azione amministrativa, effettuare una preselezione a causa dell’elevato numero di partecipanti al concorso, ne sarà data notizia con congruo anticipo esclusivamente a mezzo pubblicazione con valore di notifica sull’Albo online https://titulus-unimore.cineca.it/albo/ L’eventuale preselezione, volta a verificare l’attinenza organizzativa, professionale e culturale alla posizione da ricoprire, potrà anche avvenire sulla base dell’esame del curriculum dei candidati. Il punteggio conseguito nella prova preselettiva non concorre alla formazione del voto finale di merito.
---
Gli esami consisteranno in due prove scritte e una prova orale, su uno o più argomenti di cui all’allegato 1 al presente bando di concorso. Le prove scritte sono volte ad accertare la preparazione del candidato sia sotto il profilo teorico sia sotto quello applicativo-operativo. La prima prova scritta, a contenuto teorico, consisterà nello svolgimento di un elaborato sulle materie indicate nell’allegato 1 al bando di concorso e sulle tematiche attinenti agli ambiti di responsabilità indicati all’art. 1 del presente bando. La seconda prova scritta, a contenuto pratico, consistente nella redazione di un atto o nella risoluzione di un caso, è diretta ad accertare l’attitudine dei candidati alla soluzione corretta sotto il profilo della legittimità, della convenienza e della efficienza ed economicità organizzativa, di questioni connesse con la direzione di strutture coerenti con il profilo messo a bando.
---
La prova orale consiste in un colloquio sulle materie indicate nel bando di concorso e mira ad accertare le abilità tecnico professionali e le aree di competenza dei candidati, in relazione alle caratteristiche del profilo dirigenziale messo a concorso, nonché l’attitudine all’espletamento delle funzioni dirigenziali in ambito universitario, anche valutando l'esperienza professionale posseduta.
Nel corso del colloquio devono inoltre essere accertate: - la conoscenza, ad un livello avanzato, della lingua inglese, attraverso la lettura e la traduzione di testi, nonché mediante una conversazione, in modo tale da riscontrare il possesso di un'adeguata e completa padronanza degli strumenti linguistici, ad un livello avanzato;
- la conoscenza, in grado adeguato al profilo professionale richiesto, delle problematiche e delle potenzialità connesse all'uso degli strumenti informatici in relazione ai processi comunicativi in rete, all'organizzazione e gestione delle risorse e al miglioramento dell'efficienza degli uffici e dei servizi;
- la conoscenza dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse, da realizzarsi anche mediante una verifica applicativa.
Dove va spedita la domanda
Contatta l'ente
Ufficio selezione e sviluppo risorse umane dell'Università degli studi di Modena e Reggio Emilia, tel. 059 2056447-6075-7078, e-mail ufficio.selezioneassunzione@unimore.it
Categorie correlate
- Accedi o registrati per poter commentare
Commenti