ORDINE DEGLI AVVOCATI DI ORISTANO, 1 collaboratore amministrativo

a) una prova preselettiva (eventuale) (di cui al successivo art. 9), consistente nella soluzione, in un tempo predeterminato, di una batteria di quiz di tipo professionale per la verifica delle conoscenze sulle materie previste per le prove scritta e orale.
b) una prova scritta (di cui al successivo art. 10), necessaria per la valutazione della conoscenza specifica, riservata ad un massimo di 15 candidati (e gli eventuali pari punteggio con il quindicesimo) ove si faccia luogo alla prova preselettiva, ed aperta a tutti i candidati nell’ipotesi in cui il COA decida di non far svolgere la prova preselettiva. La prova scritta consisterà nella somministrazione di un questionario contenente tre domande alle quali i candidati dovranno rispondere in maniera sintetica in un numero di righe stabilito ed in un tempo predeterminato che verranno indicati dalla Commissione. Saranno ammessi alla prova orale i candidati che otterranno una votazione pari ad almeno 21/30.
c) valutazione dei titoli, che avverrà dopo lo svolgimento della prova scritta e prima di procedere alla correzione dei relativi elaborati, ai sensi dell’art. 8 D.P.R. n. 487/94.
d) una prova orale, riservata ai candidati che avranno superato la prova scritta di cui al precedente punto b). La prova orale consisterà in un colloquio inerente le materie della prova scritta. Durante il colloquio verranno accertate le conoscenze del candidato anche con riferimento alla lingua inglese ed alle competenze in materia informatica. Per l’accertamento delle conoscenze linguistiche e/o informatiche la Commissione potrà essere affiancata da un esperto aggiunto. I candidati per superare la fase selettiva orale dovranno ottenere un punteggio pari ad almeno 21/30.
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Le prove verteranno sulle seguenti materie:
 ordinamento professionale forense;
 funzioni organizzative dei servizi di segreteria: trattamento ed inserimento dati su supporto cartaceo ed informatico;
 deontologia forense;
 elementi sulle leggi e regolamenti amministrativi;
 elementi di diritto amministrativo;
 legge sul procedimento amministrativo (l. n. 241/1990 e ss.mm.ii.);
 nozioni sulla legislazione del rapporto di Pubblico Impiego e sul codice di comportamento dei dipendenti pubblici;
 anticorruzione e trasparenza amministrativa - FOIA;
 nozioni sulle procedure di utilizzo del MEPA e degli acquisti in genere da parte delle PA.