COMUNE DI ARIANO NEL POLESINE, 1 poliziotto municipale

Anteprima

Concorso pubblico, per esami, per la copertura di un posto di istruttore di vigilanza - agente di polizia locale, categoria C, a tempo pieno e determinato della durata di cinque mesi. (GU n.82 del 14-10-2022)

Scheda

Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto

Bando e allegati

E' indetto concorso pubblico per rapporto di lavoro a tempo
determinato (cinque mesi) per un istruttore di vigilanza - agente di
P.L., categoria C, presso il Comune di Ariano nel Polesine (RO).


Titolo di studio richiesto: diploma di scuola media superiore
(maturita') di durata quinquennale rilasciato da istituti secondari
di secondo grado riconosciuti dall'ordinamento scolastico dello Stato
italiano.


La domanda di partecipazione al concorso, redatta su carta
semplice ed indirizzata al Comune di Ariano nel Polesine (RO) -
piazza Garibaldi n. 1 - 45012 - Ariano nel Polesine (RO), dovra'
essere presentata perentoriamente entro il quindicesimo giorno
successivo alla data di pubblicazione del presente estratto nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale
«Concorsi ed esami».


Il mancato rispetto del termine per la presentazione delle
domande comporta la non ammissibilita' al concorso.


Le prove e date d'esame sono indicate nel bando di concorso
integrale pubblicato sul sito internet:
www.comune.arianonelpolesine.ro.it (sezione Amministrazione
Trasparente_ bandi di concorso).


Nella stessa sezione del sito saranno rese pubbliche tutte le
convocazioni e le comunicazioni inerenti al concorso con valore di
notifica a tutti gli effetti.


Per ricevere copia integrale del bando e' possibile rivolgersi al
Comune di Ariano nel Polesine (RO) - il martedi' e giovedi' dalle ore
10,00 alle ore 12,00, tel. 0426/71131.

Requisiti e titoli di studio

Diploma di scuola media superiore (maturità) di durata quinquennale
Patente di guida di categoria B, senza limitazioni, ad eccezione del codice 01 (obbligo di lenti).
Titoli di studio richiesti

Prove d'esame

La selezione dei candidati sarà effettuata da una apposita Commissione esaminatrice e avverrà sulla base di:
1. una prova scritta vertente sugli argomenti indicati ai punti dal 1 al 15 delle materie d’esame, di cui al successivo paragrafo, che consisterà in una prova a contenuto teorico e/o pratico: può essere costituita dalla stesura di un tema, di una relazione, dall’espressione di uno o più pareri, dalla risposta a uno o più quesiti a risposta sintetica o test, dalla risposta a più quesiti a risposta multipla, con alternative di risposta già predisposte, tra le quali il concorrente deve scegliere quella corretta, dalla redazione di schemi di atti giuridico - amministrativi o tecnici, dall’individuazione di iter procedurali o percorsi operativi, dalla soluzione di casi, dalla simulazione di interventi, inquadrati in un contesto di nozioni teoriche ovvero da un mix delle esemplificazioni citate;
2. una prova orale consistente in un colloquio individuale a contenuto tecnico professionale, mirato ad accertare le conoscenze tecniche specifiche dei candidati, la padronanza di uno o più argomenti, la capacità di sviluppare ragionamenti complessi nell’ambito degli stessi. In detto colloquio, a titolo esemplificativo e non esaustivo, la Commissione può richiedere l’illustrazione di uno o più temi/argomenti/pareri, inquadrati in un contesto di nozioni teoriche, la spiegazione delle modalità di redazione di uno o più atti giuridico-amministrativi, tecnici, organizzativi, l’individuazione di uno o più iter procedurali o percorsi operativi, inquadrati in un contesto di nozioni teoriche; la soluzione di casi, la simulazione di interventi, inquadrati in un contesto di nozioni teoriche. Gli argomenti oggetto della prova orale sono tutti quelli indicati al successivo paragrafo “MATERIE D’ESAME”. Durante la prova orale si procederà altresì all’accertamento della conoscenza della lingua inglese e all’accertamento della capacità di utilizzo del PC e delle applicazioni informatiche maggiormente impiegate negli uffici comunali.
La prova di lingua potrà consistere nella lettura di un brano in lingua inglese e/o nella relativa traduzione e/o in un breve colloquio da tenere nella lingua stessa. La prova d’informatica potrà svolgersi anche attraverso esemplificazioni su personal computer.
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Le prove d’esame verteranno sul seguente programma:
1) Ordinamento istituzionale degli Enti Locali (D. lgs. n. 267/2000);
2) Nozioni di diritto amministrativo e costituzionale;
3) Norme in materia di procedimento amministrativo e diritto di accesso (Legge 7 agosto 1990, n. 241 e ss.mm., D.P.R. 184/2006), di accesso civico e accesso civico generalizzato (D. Lgs. 33/2013 e ss.mm.);
4) Norme in materia di documentazione amministrativa (Decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, Decreto Legislativo 7 marzo 2005, n. 82);
5) Normativa in materia di protezione dei dati personali (Regolamento UE 2016/679 GDPR – Regolamento
generale sulla protezione dei dati personali);
6) Normativa in materia di Anticorruzione e Trasparenza (L. 190/2012 e decreti attuativi);
7) Rapporto di lavoro nell’ente locale e Contratto Nazionale di Lavoro del Comparto Regioni – Enti Locali (D. Lgs. n. 165/01 e ss.mm., D. Lgs. n. 150/2009, C.C.N.L. del comparto Funzioni Locali ed ex regioni ed Autonomie Locali);
8) Responsabilità dei dipendenti pubblici, doveri, diritti, codice di comportamento e sanzioni disciplinari;
9) Ordinamento e funzioni della Polizia Locale (legislazione nazionale e regionale in materia, L 65/86, L.R. Veneto n. 24/2020);
10) Nozioni di diritto penale e procedura penale con riferimento alle attività di polizia giudiziaria;
11) Codice della Strada (D.lgs n. 285/92 e regolamento di esecuzione ed attuazione D.P.R 495/82 ed altre norme sulla circolazione stradale);
12) Depenalizzazione e sistema sanzionatorio amministrativo (Legge n. 689/81);
13) Testo unico delle leggi di pubblica sicurezza e relativo regolamento di esecuzione (T.U.L.P.S.);
14) Normativa in materia commerciale, edilizia ed ambientale;
15) Nozioni di infortunistica stradale;
16) Conoscenza dell’informatica di base (utilizzo pc, sistemi operativi) e delle applicazioni informatiche maggiormente impiegate negli uffici comunali (videoscrittura, fogli elettronici e database);
17) Conoscenza della lingua inglese.

Dove va spedita la domanda

COMUNE DI ARIANO NEL POLESINE (RO) - UFFICIO DEL PERSONALE - Piazza Garibaldi n. 1 – CAP 45012, Ariano nel Polesine (RO)
protocollo.comune.arianonelpolesine.ro@pecveneto.it

Contatta l'ente

Comune di Ariano nel Polesine (RO) - il martedì e giovedì dalle ore 10,00 alle ore 12,00, tel. 0426/71131.
www.comune.arianonelpolesine.ro.it

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