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Selezione pubblica, per esami, per la copertura di un posto di agente di polizia locale, categoria C, a tempo pieno ed indeterminato, per il servizio polizia locale del settore IV sicurezza. (GU n.29 del 14-04-2023)Scheda
Bando e allegati
E' indetto avviso di selezione pubblica, per esami, per la
copertura, con rapporto di lavoro a tempo pieno ed indeterminato, di
un posto, con profilo professionale di agente di polizia locale,
categoria professionale C, da assegnare al servizio polizia locale
del settore IV sicurezza del Comune di Mirandola.
Scadenza presentazione domande: ore 12,30 del trentesimo giorno a
partire dal giorno successivo alla data di pubblicazione del presente
avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie
speciale «Concorsi ed esami».
L'avviso nonche' la domanda di partecipazione e tutte le
comunicazioni relative alla selezione sono scaricabili dalla sezione
Amministrazione Trasparente - Bandi di concorso del sito
istituzionale del Comune di Mirandola
https://www.comune.mirandola.mo.it
L'avviso e' pubblicato all'albo pretorio on-line. Per eventuali
informazioni rivolgersi al servizio personale e paghe nell'ambito del
normale orario di apertura, al seguente numero telefonico:
0535/29621-29663; e-mail: personale@comune.mirandola.mo.it
Requisiti e titoli di studio
Possesso dei requisiti fisico–funzionali e psico–attitudinali necessari per l’accesso ai Servizi di Polizia Locale
Patente di guida di categoria B, per coloro che l’hanno conseguita prima del 26.04.1988, oppure, patente di guida di categoria B conseguita dal 26.04.1988 e patente di guida di categoria A2 (non limitata a condurre i veicoli muniti di cambio di velocità automatico), che consenta di condurre un motociclo non superiore a 35 kW con rapporto potenza/peso non superiore a 0,2 kW/Kg
Possesso dei requisiti, richiesti dall’art.5 della Legge n. 65/1986, per la qualità di Agente di Pubblica Sicurezza
Prove d'esame
La prova di efficienza fisica consiste in una di prova di idoneità ginnico-sportiva ed è finalizzata a verificare il possesso dell’efficienza fisica indispensabile per svolgere le funzioni del ruolo di Agente di Polizia Locale e consiste nelle seguenti attività da eseguirsi in sequenza:
per i candidati di sesso maschile:
a) corsa di 800 metri piani da compiersi nel tempo massimo di 4 minuti;
b) salto in alto di una altezza di 105 centimetri da superarsi in un massimo di tre tentativi;
c) 15 piegamenti sulle braccia continuativi.
per le candidate di sesso femminile:
a) corsa di 800 metri piani da compiersi nel tempo massimo di 5 minuti;
b) salto in alto di una altezza di 90 centimetri da superarsi in un massimo di tre tentativi;
c) 7 piegamenti sulle braccia continuativi.
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PROVA SCRITTA
La prova scritta ha un contenuto teorico-pratico ed è volta ad accertare il possesso delle competenze afferenti al profilo professionale ricercato e consistente nello svolgimento di un elaborato ovvero nella risoluzione di quesiti a risposta multipla (quiz) e/o a risposta sintetica aperta, vertenti su una o più materie indicate di seguito:
La polizia municipale: legislazione nazionale e regionale, evoluzione del ruolo e dei compiti anche in rapporto alla sicurezza urbana;
Principi costituzionali ed amministrativi dell'attività di polizia;
Elementi fondamentali dell'ordinamento delle autonomie locali (T.U. 18/8/2000, n. 267);
Nozioni di diritto amministrativo;
Legge n. 241/90 e successive modifiche ed integrazioni;
Il sistema sanzionatorio amministrativo in generale;
La funzione di polizia amministrativa locale, di pubblica sicurezza e di polizia giudiziaria;
Circolazione stradale ed infortunistica;
Funzione di polizia giudiziaria e nozioni fondamentali di diritto e procedura penale;
Legislazione in materia di controllo di cittadini stranieri.
Normativa edilizia, ambientale e commerciale;
Legge 190/2012 Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità nella pubblica amministrazione;
D. Lg. 33/2013 Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni.
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PROVA PSICO-ATTITUDINALE
La prova psico-attitudinale è finalizzata alla verifica dei requisiti psico–attitudinali necessari per l’accesso ai Servizi di Polizia Locale come previsto dall’Allegato B della delibera di Giunta Regionale Emilia-Romagna n. 278 del 14.02.2005 e consiste in un colloquio di gruppo/individuale; a tal fine la Commissione esaminatrice si avvarrà di un componente esperto in ambito psicologico.
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PROVA ORALE
La prova orale verte sulle materie della prova scritta. La prova orale comprende anche la valutazione delle attitudini, capacità relazionali, di risoluzione dei problemi, nonché l’orientamento alla comunicazione del candidato, anche tramite l’esame di casi pratici. Contestualmente alla prova orale si provvederà all’accertamento delle conoscenze della lingua inglese e dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse (word, excel, internet), ai sensi dell’art. 37 del D.Lgs. 165/01.
Dove va spedita la domanda
a) presentazione della domanda a mano al Protocollo Generale dell’Ente, in Via G. Giolitti n. 22, 41037 Mirandola (MO) nell'ambito del normale orario di apertura;
b) invio della domanda per posta a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento;
c) invio della domanda tramite PEC all’indirizzo: comunemirandola@cert.comune.mirandola.mo.it
Contatta l'ente
www.comune.mirandola.mo.it
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