CITTà' METROPOLITANA DI BOLOGNA, 2 posti di amministrativo contabile

Anteprima

Concorso pubblico, per soli esami, per la copertura di due posti di amministrativo contabile, area dei funzionari e dell'elevata qualificazione, a tempo pieno e determinato, per l'area sviluppo economico. (GU n.31 del 21-04-2023)

Scheda

Località
Posti
2
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto

Bando e allegati

E' indetto concorso pubblico, per soli esami, per la copertura a
tempo determinato e a tempo pieno di due posti con profilo
professionale di amministrativo contabile (Area dei funzionari e
dell'elevata qualificazione), presso l'area sviluppo economico della
citta' metropolitana di Bologna.


Le domande di partecipazione alla procedura concorsuale,
corredate dalle dichiarazioni richieste, dovranno essere presentate
nello schema e nelle modalita' indicate dal bando integrale entro il
quindicesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del
presente avviso nella Gazzetta Ufficiale - 4ª Serie speciale
«Concorsi ed esami». Qualora detto giorno sia sabato o festivo, il
termine e' prorogato al primo giorno successivo non festivo.


Si consiglia di leggere attentamente il bando integrale prima
della compilazione della domanda.


Il bando di concorso nel testo integrale e' pubblicato all'albo
pretorio on line e sul sito internet istituzionale della Citta'
metropolitana di Bologna: www.cittametropolitana.bo.it area «Avvisi e
concorsi» «Concorsi e selezioni».


Eventuali ulteriori informazioni potranno essere richieste
all'area risorse programmazione e organizzazione - U.O. Gestione
risorse umane selezione e sviluppo professionale:


  • Telefono: 051/659.8627 - 659. 8064 - 659. 8624 - 659. 8674.

  • E-mail: selezione.dotazioneorganica@cittametropolitana.bo.it

Requisiti e titoli di studio

Diploma di Laurea triennale appartenente ad una delle seguenti classi determinate con il D.M. 270/2004:
• L-14 Scienze dei servizi giuridici;
• L-16 Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione;
• L-18 Scienze dell'economia e della gestione aziendale;
• L-33 Scienze economiche;
• L-36 Scienze politiche e delle relazioni internazionali;
oppure
Diploma di Laurea magistrale appartenente ad una delle seguenti classi determinate con il D.M. 270/2004
• LMG/01 Giurisprudenza;
• LM-16 Finanza;
• LM-56 Scienze dell'economia;
• LM-62 Scienze della politica;
• LM-63 Scienze delle pubbliche amministrazioni;
• LM-77 Scienze economico-aziendali;

Prove d'esame

EVENTUALE PRESELEZIONE
L’Amministrazione si riserva, nel caso le domande pervenute fossero più di 100 (cento), di procedere ad una prova di preselezione. L’eventuale preselezione sarà svolta ai sensi dell’art. 20 del Regolamento sull’ordinamento degli uffici e servizi e consisterà in test a risposta multipla di tipo attitudinale e/o in test a risposta multipla vertenti sulle materie d’esame della prova scritta (teorico/pratica). La preselezione è effettuata dalla Commissione direttamente o avvalendosi del supporto di aziende specializzate o esperti in selezione del personale.
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PROVA SCRITTA (TEORICO/PRATICA)
Soluzione di quesiti a risposta multipla e/o a risposta aperta sulle materie di esame indicate di seguito e/o redazione di schemi di atti giuridico-amministrativi o tecnici. Le materie oggetto della prova scritta sono le seguenti: − Diritto amministrativo, con particolare riguardo al procedimento amministrativo (Legge 241/1990 e ss.mm.ii), tutela della privacy, trasparenza e anticorruzione, diritto di accesso agli atti; − Ordinamento degli Enti Locali e delle Città metropolitane (D.lgs 267/2000); − Normativa in materia di procedure di affidamento di lavori, servizi, forniture e attività contrattuale nelle Amministrazioni pubbliche (D. Lgs. 50/2016), ed elementi di contabilità ai fini della rendicontazione economica finanziaria degli interventi; − Norme generali in materia di contabilità e finanza pubblica, con particolare riferimento agli enti locali (D.L. 118/2011 e ss.mm.ii); − Elementi di diritto penale con particolare riferimento ai reati contro la pubblica amministrazione;
− Codice di comportamento e disciplinare dei pubblici dipendenti; − Elementi generali sulla struttura del Fondo per lo sviluppo e la coesione. − Sussidi, contributi, agevolazioni alle imprese.
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PROVA ORALE: consisterà in un colloquio individuale, volto all’accertamento delle conoscenze del candidato nelle materie d’esame della prova scritta (teorico/pratica) e alla verifica degli aspetti motivazionali e delle caratteristiche attitudinali del candidato stesso. Nel corso del colloquio, sarà accertato il possesso della conoscenza della lingua inglese e delle applicazioni informatiche più diffuse.
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PROVA SCRITTA (teorico/pratica):
19 maggio 2023
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PROVA ORALE
29 maggio 2023
con eventuale prosecuzione il giorno 31 maggio 2023

Dove va spedita la domanda

https://cittametropolitanabo.elixforms.it/rwe2/module_preview.jsp?MODULE_TAG=MOD_SPE_112

Contatta l'ente

Area risorse programmazione e organizzazione - U.O. Gestione risorse umane selezione e sviluppo professionale:
Telefono: 051/659.8627 - 659. 8064 - 659. 8624 - 659. 8674.
E-mail: selezione.dotazioneorganica@cittametropolitana.bo.it
www.cittametropolitana.bo.it

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