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Conferimento, per titoli e colloquio, dell'incarico quinquennale di direttore della struttura complessa Medicina legale, per il Dipartimento prevenzione. (GU n.31 del 21-04-2023)Scheda
Bando e allegati
In esecuzione della deliberazione n. 329 del 30 marzo 2023, e'
indetto avviso pubblico, per titoli e colloquio, per il conferimento
di incarico quinquennale di direttore di struttura complessa Medicina
legale - ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica n.
484/97 e del decreto legislativo n. 502/92 e successive modificazioni
ed integrazioni - afferente al Dipartimento prevenzione di questa
ASP.
Il termine per la presentazione delle domande, corredate dei
documenti prescritti, scade il trentesimo giorno successivo alla data
di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
Il testo integrale dell'avviso pubblico, per titoli e colloquio,
con indicazione dei requisiti per l'ammissione e le modalita' di
presentazione della domanda di partecipazione, e' pubblicato nel
B.U.R. della Regione Calabria - parte III, n. 79 del 3 aprile 2023,
nonche' sul sito web istituzionale dell'Azienda sanitaria di Reggio
Calabria www.asprc.it nella sezione «concorsi e avvisi».
Per informazioni gli interessati potranno rivolgersi all'ufficio
gestione risorse umane - settore reclutamento del personale sito in
via Sant'Anna II tronco n. 18/P - cap. 89128 Reggio Calabria -
telefono 0965347321.
Requisiti e titoli di studio
a. iscrizione all'Albo dell’Ordine dei Medici
b. anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina o disciplina equipollente e specializzazione nella disciplina o in una disciplina equipollente ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella disciplina; l’anzianità di servizio utile per l’accesso deve essere maturata secondo i disposti dell’art.10 del D.P.R. 484/97
c. attestato di formazione manageriale
d. curriculum formativo e professionale, ai sensi dell’art. 8 del D.P.R. 487/97
Prove d'esame
Dove va spedita la domanda
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