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bando di concorso pubblico per esami per la copertura di n. 2 posti a tempo indeterminato e pieno di “assistente bibliotecario e delle attività culturali”, area degli istruttori, di cui un posto riservato alle categorie protette ex art. 1 l. 68/1999Scheda
Bando e allegati
Le figure ricercate dal Comune di Abbiategrasso saranno destinate al Servizio Biblioteca, Cultura e Turismo. Le attività da svolgere, sulla base delle necessità del servizio, saranno a titolo esemplificativo e non esaustivo:
- servizio di front-office e di reference;
- promozione della lettura e del libro;
- prestito in sede e prestito interbibliotecario;
- gestione del materiale (riordino, scarto, proposta di acquisto);
- promozione della lettura a favore degli studenti della scuola dell’obbligo;
- organizzazione di eventi ed attività in ambito culturale e di promozione turistica;
- organizzazione di corsi e gruppi di lettura.
La figura richiesta, oltre a solide competenze in ambito bibliotecario e culturale, avrà spiccate capacità relazionali e organizzative, una buona conoscenza delle dinamiche della contemporaneità e un approccio informato ed empatico sui temi che interessano l’utenza, mirando sia all’empowerment dei singoli cittadini, di qualunque età, provenienza e contesto sociale, sia nelle interconnessioni con la comunità locale e globale in cui si collocano. È inoltre richiesta una buona preparazione di carattere informatico e dimestichezza con i principali programmi di office automation.
La prestazione lavorativa dovrà essere resa in corrispondenza con l’orario di erogazione dei servizi bibliotecari, culturali e turistici, e durante lo svolgimento delle iniziative promosse dall’Amministrazione comunale.
Sono richiesti, inoltre:
˗ autonomia nella gestione delle specifiche attività e degli specifici processi di competenza, con proposizione di soluzioni operative nella realizzazione delle attività di competenza;
˗ responsabilità di risultato relative alle attività svolte, con una significativa ampiezza delle soluzioni possibili sulla base di modelli predefiniti secondo l’ambito di riferimento;
˗ responsabilità nella gestione efficiente delle risorse affidate;
˗ conoscenza dei processi tecnici e di erogazione dei servizi sui quali si interviene per l’adozione degli atti amministrativi di competenza e per lo svolgimento delle attività contabili e di gestione economico-finanziaria;
˗ buone conoscenze dei sistemi di programmazione e controllo;
˗ buona capacità di applicazione delle norme e di utilizzazione delle tecniche contabili e di gestione economico-finanziaria;
˗ buone conoscenze degli strumenti informatici (compresi quelli multimediali) necessari al corretto svolgimento delle attività;
˗ orientamento alla qualità dei servizi offerti;
˗ orientamento alle esigenze dell’utenza;
˗ buona capacità di iniziativa;
˗ orientamento al risultato e all’efficienza;
˗ orientamento al lavoro di gruppo;
˗ buone capacità relazionali di tipo professionale e gestione della comunicazione con l’utenza;
˗ capacità di analisi e precisione;
˗ capacità di risolvere problemi;
˗ flessibilità operativa orientata al risultato finale;
˗ adattamento ai cambiamenti organizzativi;
˗ attitudine all’aggiornamento professionale.
Requisiti e titoli di studio
Prove d'esame
Qualora il numero delle domande che perverranno fosse superiore a 100 (cento) il Comune, prima dell’espletamento delle prove concorsuali, si riserva la facoltà di sottoporre i candidati ad una prova preselettiva consistente nella somministrazione di quesiti a risposta chiusa e multipla sugli argomenti d’esame indicati nell’art. 9 del presente provvedimento nonché quesiti di cultura generale e soluzioni di problemi di tipo logico, deduttivo e numerico.
Le sedi e le date di svolgimento delle prove concorsuali sono stabilite come segue:
˗ Eventuale prova preselettiva: venerdì 14 luglio 2023, ore 11:00, presso l’ex Convento dell’Annunciata, Via Pontida 22, Abbiategrasso (MI);
˗ Prova scritta: mercoledì 19 luglio 2023, ore 11:00, presso l’ex Convento dell’Annunciata, Via Pontida 22, Abbiategrasso (MI);
˗ Prova orale: mercoledì 26 luglio 2023, ore 10:00, presso la Sala Consiliare del Castello Visconteo, Piazza Castello 1, Abbiategrasso (MI).
▪un’unica prova scritta, a scelta della Commissione Esaminatrice, in considerazione del numero dei candidati, che potrà consistere in un elaborato scritto e/o domande aperte e/o questionario a risposte sintetiche e/o multiple, anche a carattere teorico-pratico, in riferimento alle seguenti materie:
(a) Biblioteconomia, con particolare riferimento ai servizi, all’organizzazione, gestione, funzionamento della biblioteca di ente locale e al funzionamento delle reti di cooperazione tra biblioteche;
(b) Principi e tecniche di gestione delle raccolte bibliografiche, di classificazione e di catalogazione;
(c) Normativa regionale sull’ordinamento ed il funzionamento delle biblioteche;
(d) Norme relative alla tutela della privacy e del diritto d’autore;
(e) Organizzazione della conoscenza e reperimento delle informazioni in ambito digitale e nel web;
(f) Comunicazione e promozione dei servizi della biblioteca e della lettura;
(g) Ideazione, progettazione e gestione di iniziative culturali e di partecipazione;
(h) Normativa relativa alla pubblica sicurezza ed allo svolgimento di attività ed eventi;
(i) Normativa relativa alle associazioni ed ai rapporti tra associazioni ed enti pubblici, con
particolare riferimento per il Codice del Terzo settore (D. Lgs. 3 luglio 2017 n.117);
(j) Normativa relativa agli Enti pubblici, con particolare riferimento per il Testo unico enti
locali (D.lgs. n. 267/2000 aggiornato alle modifiche apportate dal D.lgs. n. 36/2023).
▪ una prova orale, che tenderà ad accertare il grado di preparazione culturale e professionale del candidato in relazione alle conoscenze e alle competenze anche trasversali richieste dal ruolo. Avrà inoltre lo scopo di valutare le capacità di relazione e di comunicazione del candidato, di risoluzione dei problemi, di orientamento all’utente. Sarà articolata in due fasi:
1. Prova pratica di gruppo: la prova pratica sarà svolta a livello di gruppo ed avrà lo scopo di verificare non tanto le abilità tecniche dei candidati, quanto la loro propensione a lavorare in team, a risolvere le possibili problematiche che si possono verificare nell’ambito del servizio presso il quale saranno chiamati a lavorare.
2. Colloquio individuale che verterà sulle materie della prova scritta e, inoltre, su “Nozioni sul rapporto di lavoro dei dipendenti pubblici (D.lgs. n. 165/2001)”;
Dove va spedita la domanda
necessario fare riferimento al seguente bando di concorso:
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