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concorso pubblico, per esami, a n. 1 posto di categoria d, posizione economica d1, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e pieno presso il dipartimento di medicina e chirurgia per le esigenze del progetto “imaging e patologia digitale combinati per nuove traiettorie di diagnosi e terapia” nell’ambito del dipartimento di eccellenza 2023-2027Scheda
Occupazione
Località
Posti
2
Scadenza
Scaduto
Fonte
Tipo
Contratto
Bando e allegati
concorso pubblico, per esami, a n. 1 posto di categoria d, posizione economica d1, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e pieno presso il dipartimento di medicina e chirurgia per le esigenze del progetto “imaging e patologia digitale combinati per nuove traiettorie di diagnosi e terapia” nell’ambito del dipartimento di eccellenza 2023-2027
Requisiti e titoli di studio
Diploma di laurea in Giurisprudenza o Scienze Politiche conseguito con l’ordinamento di studi previgente al D.M. n. 509/99, o corrispondente Laurea Specialistica/Magistrale conseguita con il nuovo ordinamento secondo l’equiparazione di cui al Decreto del ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca del 09.07.2009 ovvero possesso di uno dei seguenti diplomi di laurea di I° livello e titoli equiparati/equipollenti:
- 02 Scienze dei Servizi Giuridici D.M.509/1999
- 31 Scienze Giuridiche D.M.509/1999
- 15 Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali D.M.509/1999
- 17 Scienze dell’Economia e della Gestione Aziendale D.M.509/1999
- 19 Scienze dell’Amministrazione D.M.509/1999
- L-14 Scienze dei Servizi Giuridici D.M. 270/2004
- L- 36 Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali D.M. 270/2004
- L-16 Scienze dell’Amministrazione e dell’Organizzazione D.M. 270/2004
- 02 Scienze dei Servizi Giuridici D.M.509/1999
- 31 Scienze Giuridiche D.M.509/1999
- 15 Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali D.M.509/1999
- 17 Scienze dell’Economia e della Gestione Aziendale D.M.509/1999
- 19 Scienze dell’Amministrazione D.M.509/1999
- L-14 Scienze dei Servizi Giuridici D.M. 270/2004
- L- 36 Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali D.M. 270/2004
- L-16 Scienze dell’Amministrazione e dell’Organizzazione D.M. 270/2004
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
Le prove d’esame consisteranno in una prova scritta ed in una prova orale, comprendente l’accertamento della conoscenza della lingua inglese e dell’utilizzo delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse (pacchetto office, posta elettronica, navigazione internet) e l’accertamento delle capacità comportamentali incluse quelle relazionali e delle attitudini.
La prova scritta potrà consistere nella soluzione di una serie di quesiti a risposta sintetica e/o
nella stesura di un elaborato e/o nella predisposizione di un provvedimento/atto, nelle
materie di seguito riportate:
➢ Diritto amministrativo ;
➢ Ordinamento delle Autonomie Locali (TUEL);
➢ Legislazione in materia di pubblico impiego;
➢ Atti di programmazione, pianificazione e governance dell’Ente locale con particolare riferimento all’art. 6 del Decreto Legge 9 giugno 2021, n. 80 “Misure urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle pubbliche amministrazioni funzionale all’attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR) e per l’efficienza della giustizia”, convertito in Legge 113 del 6 agosto 2021 e ai successivi provvedimenti attuativi;
➢ Ordinamento giuridico e trattamento economico del personale degli Enti locali (CCNL Comparto Funzioni Locali;
➢ Ordinamento previdenziale del personale degli Enti locali;
➢ Codice di comportamento dei dipendenti pubblici (DPR 62/2013 e s.m.i);
➢ Elementi di diritto civile con particolare riguardo al Libro IV – Delle obbligazioni e al Libro V – Del Lavoro;
Responsabilità civile, penale, amministrativa, contabile e disciplinare del pubblico
dipendente;
➢ Codice dei Contratti pubblici, Decreto Legislativo 31 marzo 2023, n. 36;
➢ Disciplina in materia di prevenzione e repressione della corruzione e dell’illegalità nella Pubblica Amministrazione;
➢ Disciplina in materia di obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni;
➢ Elementi di Diritto Penale, con particolare riferimento alla parte generale del Codice Penale e ai reati contro la Pubblica Amministrazione
➢ Nozioni in materia di protezione dei dati personali (D.Lgs. n. 196/2003 e Regolamento UE n. 679/2016 c.d. GDPR);
➢ Elementi in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro D.Lgs. 81/2008 e successive modificazioni.
La prova orale consisterà in un colloquio teso ad accertare la conoscenza delle materie già previste per la prova scritta nonché le competenze professionali e delle capacità del/la
candidato/a.
La prova scritta potrà consistere nella soluzione di una serie di quesiti a risposta sintetica e/o
nella stesura di un elaborato e/o nella predisposizione di un provvedimento/atto, nelle
materie di seguito riportate:
➢ Diritto amministrativo ;
➢ Ordinamento delle Autonomie Locali (TUEL);
➢ Legislazione in materia di pubblico impiego;
➢ Atti di programmazione, pianificazione e governance dell’Ente locale con particolare riferimento all’art. 6 del Decreto Legge 9 giugno 2021, n. 80 “Misure urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle pubbliche amministrazioni funzionale all’attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR) e per l’efficienza della giustizia”, convertito in Legge 113 del 6 agosto 2021 e ai successivi provvedimenti attuativi;
➢ Ordinamento giuridico e trattamento economico del personale degli Enti locali (CCNL Comparto Funzioni Locali;
➢ Ordinamento previdenziale del personale degli Enti locali;
➢ Codice di comportamento dei dipendenti pubblici (DPR 62/2013 e s.m.i);
➢ Elementi di diritto civile con particolare riguardo al Libro IV – Delle obbligazioni e al Libro V – Del Lavoro;
Responsabilità civile, penale, amministrativa, contabile e disciplinare del pubblico
dipendente;
➢ Codice dei Contratti pubblici, Decreto Legislativo 31 marzo 2023, n. 36;
➢ Disciplina in materia di prevenzione e repressione della corruzione e dell’illegalità nella Pubblica Amministrazione;
➢ Disciplina in materia di obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni;
➢ Elementi di Diritto Penale, con particolare riferimento alla parte generale del Codice Penale e ai reati contro la Pubblica Amministrazione
➢ Nozioni in materia di protezione dei dati personali (D.Lgs. n. 196/2003 e Regolamento UE n. 679/2016 c.d. GDPR);
➢ Elementi in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro D.Lgs. 81/2008 e successive modificazioni.
La prova orale consisterà in un colloquio teso ad accertare la conoscenza delle materie già previste per la prova scritta nonché le competenze professionali e delle capacità del/la
candidato/a.
Dove va spedita la domanda
Il presente bando verrà pubblicato sul sito internet istituzionale dell’ente ALBO ON LINE– Sezione Amministrazione Trasparente/Bandi di concorso e sul Portale del Reclutamento InPA;
Le domande dovranno essere presentate entro il termine perentorio di 30 giorni dalla data di pubblicazione dell’avviso sul Portale del reclutamento INPA (https://www.inpa.gov.it), unicamente con modalità telematica, compilando l’apposito modulo on line disponibile al link: https://trasparenza.comune.rapallo.ge.it/pagina640_concorsi-attivi.html ed entrando nella
sezione dedicata di questo Concorso.
Le domande dovranno essere presentate entro il termine perentorio di 30 giorni dalla data di pubblicazione dell’avviso sul Portale del reclutamento INPA (https://www.inpa.gov.it), unicamente con modalità telematica, compilando l’apposito modulo on line disponibile al link: https://trasparenza.comune.rapallo.ge.it/pagina640_concorsi-attivi.html ed entrando nella
sezione dedicata di questo Concorso.
Contatta l'ente
Per eventuali chiarimenti ed informazioni, gli interessati possono rivolgersi all’Ufficio Personale del Comune di Rapallo (Tel. 0185-680287) dalle ore 9:00 alle ore 12:00 dal lunedì al venerdì.
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