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avviso pubblico di selezione comparativa per il conferimento di un incarico a tempo determinato - 24/36 ore - di responsabile dell’area vigilanza ex art. 110, comma 1, del t.u.e.l. e s.m.i.Scheda
Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Fonte
Tipo
Contratto
Bando e allegati
avviso pubblico di selezione comparativa per il conferimento di un incarico a tempo determinato - 24/36 ore - di responsabile dell’area vigilanza ex art. 110, comma 1, del t.u.e.l. e s.m.i.
Requisiti e titoli di studio
Titolo di studio: lauree di primo livello (lauree triennali), specialistiche o magistrali ex. D.M. 274/04 di seguito indicate ed equipollenti:
➢ L-14 Laurea in Scienze dei Servizi Giuridici;
➢ L-16 Laurea in Scienze dell’Amministrazione e dell’Organizzazione;
➢ L-33 Laurea in Scienze Economiche;
➢ L-36 Laurea in Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali;
➢ L-40 Laurea in Sociologia.
➢ L-14 Laurea in Scienze dei Servizi Giuridici;
➢ L-16 Laurea in Scienze dell’Amministrazione e dell’Organizzazione;
➢ L-33 Laurea in Scienze Economiche;
➢ L-36 Laurea in Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali;
➢ L-40 Laurea in Sociologia.
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
I candidati ammessi dovranno presentarsi il 12 luglio 2023 alle ore 11.00 - presso la sede del Comune
di Urago d’Oglio in P.zza G. Marconi n. 26 – 25030 Urago d’Oglio (BS).
a) Conoscenze tecniche o specifiche:
Diritto amministrativo e disciplina di funzionamento degli enti locali (D.lgs. 267/2000, D.lgs.
165/2001, D. Lgs. 150/2009 e normativa collegata, Codice di comportamento) e in particolare:
➢ organizzazione e funzionamento degli uffici e dei servizi comunali;
➢ gestione economico-finanziaria del budget di settore;
➢ normativa in materia di procedimento amministrativo, documentazione e certificazione
amministrativa, accesso agli atti, normativa in materia di trasparenza, prevenzione della
corruzione e privacy; normativa in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro;
➢ normativa nazionale e regionale disciplinante l’ordinamento della polizia locale;
➢ normativa nazionale e regionale disciplinante l’ordinamento della protezione civile;
➢ elementi di diritto penale;
➢ procedura penale, limitatamente ai compiti della Polizia Giudiziaria;
➢ codice della strada e relativo regolamento di esecuzione ed attuazione;
➢ infortunistica stradale;
➢ sistema sanzionatorio amministrativo;
➢ Testo Unico Leggi di Pubblica Sicurezza e relativo regolamento di esecuzione;
➢ normativa in materia di polizia urbana, commercio, attività produttive;
➢ utilizzo di programmi word, excel, internet, posta elettronica, PEC.
b) Competenze trasversali
➢ capacità di programmazione, gestione, organizzazione, coordinamento delle risorse umane e
strumentali;
➢ orientamento al risultato e pragmaticità organizzativa;
➢ gestione efficace del tempo;
➢ sensibilità economica (capacità di cogliere le implicazioni economiche delle scelte e dei
programmi);
➢ accountability (capacità di rendere conto ai cittadini, orientamento alla trasparenza);
➢ capacità di project management;
➢ capacità di analisi dei dati e del contesto;
➢ capacità di progettazione, pianificazione e gestione di servizi e progetti;
➢ competenze attitudinali:
➢ abilità relazionali gestite all'interno del contesto organizzativo (con i colleghi, i collaboratori,
interfunzionalità trasversale);
➢ abilità relazionali gestite all'esterno (gestire la rete di stakeholder, gestire le relazioni con gli
utenti);
➢ capacità di relazione con i componenti degli organi politici;
➢ flessibilità e adattabilità;
➢ gestione dello stress;
➢ gestione dei conflitti;
➢ guida delle persone;
➢ pensiero strategico (visione di lungo termine e previsionale, visioning, scenarizzazione,
mentalità globale e sistemica).
di Urago d’Oglio in P.zza G. Marconi n. 26 – 25030 Urago d’Oglio (BS).
a) Conoscenze tecniche o specifiche:
Diritto amministrativo e disciplina di funzionamento degli enti locali (D.lgs. 267/2000, D.lgs.
165/2001, D. Lgs. 150/2009 e normativa collegata, Codice di comportamento) e in particolare:
➢ organizzazione e funzionamento degli uffici e dei servizi comunali;
➢ gestione economico-finanziaria del budget di settore;
➢ normativa in materia di procedimento amministrativo, documentazione e certificazione
amministrativa, accesso agli atti, normativa in materia di trasparenza, prevenzione della
corruzione e privacy; normativa in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro;
➢ normativa nazionale e regionale disciplinante l’ordinamento della polizia locale;
➢ normativa nazionale e regionale disciplinante l’ordinamento della protezione civile;
➢ elementi di diritto penale;
➢ procedura penale, limitatamente ai compiti della Polizia Giudiziaria;
➢ codice della strada e relativo regolamento di esecuzione ed attuazione;
➢ infortunistica stradale;
➢ sistema sanzionatorio amministrativo;
➢ Testo Unico Leggi di Pubblica Sicurezza e relativo regolamento di esecuzione;
➢ normativa in materia di polizia urbana, commercio, attività produttive;
➢ utilizzo di programmi word, excel, internet, posta elettronica, PEC.
b) Competenze trasversali
➢ capacità di programmazione, gestione, organizzazione, coordinamento delle risorse umane e
strumentali;
➢ orientamento al risultato e pragmaticità organizzativa;
➢ gestione efficace del tempo;
➢ sensibilità economica (capacità di cogliere le implicazioni economiche delle scelte e dei
programmi);
➢ accountability (capacità di rendere conto ai cittadini, orientamento alla trasparenza);
➢ capacità di project management;
➢ capacità di analisi dei dati e del contesto;
➢ capacità di progettazione, pianificazione e gestione di servizi e progetti;
➢ competenze attitudinali:
➢ abilità relazionali gestite all'interno del contesto organizzativo (con i colleghi, i collaboratori,
interfunzionalità trasversale);
➢ abilità relazionali gestite all'esterno (gestire la rete di stakeholder, gestire le relazioni con gli
utenti);
➢ capacità di relazione con i componenti degli organi politici;
➢ flessibilità e adattabilità;
➢ gestione dello stress;
➢ gestione dei conflitti;
➢ guida delle persone;
➢ pensiero strategico (visione di lungo termine e previsionale, visioning, scenarizzazione,
mentalità globale e sistemica).
Dove va spedita la domanda
Il candidato dovrà inviare la domanda di ammissione al concorso esclusivamente per via telematica,
autenticandosi con SPID/CIE/CNE/eIDAS, mediante la compilazione del format di candidatura
disponibile all’indirizzo internet https://www.inpa.gov.it/, previa registrazione sullo stesso Portale.
Per informazioni e chiarimenti in merito alla registrazione al portale e/o all’utilizzo delle funzioni
disponibili nell’area riservata (es. compilazione del proprio CV), è possibile contattare il servizio di
supporto scrivendo a: inpa@funzionepubblica.it.
autenticandosi con SPID/CIE/CNE/eIDAS, mediante la compilazione del format di candidatura
disponibile all’indirizzo internet https://www.inpa.gov.it/, previa registrazione sullo stesso Portale.
Per informazioni e chiarimenti in merito alla registrazione al portale e/o all’utilizzo delle funzioni
disponibili nell’area riservata (es. compilazione del proprio CV), è possibile contattare il servizio di
supporto scrivendo a: inpa@funzionepubblica.it.
Contatta l'ente
L’interessato potrà far valere i propri diritti inviando una mail a mezzo PEC a protocollo@pec.comune.uragodoglio.bs.it – att.ne Ufficio Segreteria-Personale.
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