Anteprima
Bando n. 15/2023: Selezione pubblica, per soli esami, volta al reclutamento di n. 6 unità di personale, in possesso dei requisiti di cui all’art. 1, della L. 68/1999, di cui n. 5 unità nel profilo di Collaboratore di Amministrazione, del livello professionale VII, e n. 1 unità nel profilo di Funzionario di Amministrazione, del livello professionale V, da assumere con contratto di lavoro a tempo pieno e indeterminato presso la sede ASI di RomaScheda
Località
Posti
6
Scadenza
Scaduto
Fonte
Tipo
Contratto
Bando e allegati
È indetto un bando di concorso, per soli esami, volto al reclutamento, a tempo pieno e indeterminato, di n. 6 unità di personale, di cui n. 1 nel profilo di Funzionario di Amministrazione, del livello professionale V e n. 5 nel profilo di Collaboratore di Amministrazione, del livello professionale VII, in possesso dei requisiti di cui all’art. 1 della Legge 12 marzo 1999, n. 68, da destinare alle esigenze delle Unità amministrativo/gestionali –
sede ASI di Roma
Requisiti e titoli di studio
Possono partecipare alla selezione coloro che, alla data di scadenza del termine per la presentazione delle domande, posseggano i seguenti requisiti:
cittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall'articolo 38, commi 1, 2 e 3-bis, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, che:
maggiore età;
godimento dei diritti civili e politici;
possesso dei requisiti di cui all’art. 1 della Legge 12 marzo 1999, n. 68 recante “Norme per il diritto al lavoro dei disabili” e dell’iscrizione nell’elenco del collocamento obbligatorio dei disabili della Provincia di Roma.
il seguente titolo di studio:
per il profilo di Funzionario di Amministrazione:
Laurea Magistrale o Specialistica (oppure Diploma di Laurea conseguito secondo la normativa in vigore anteriormente alla riforma di cui al D.M. 509/99), conseguita presso una Università o analoga istituzione Italiana. Per i titoli di studio conseguiti all’estero è richiesta la dichiarazione di equipollenza ovvero di equivalenza secondo la procedura prevista dall’art. 38 del d.lgs. 30 marzo 2001 n. 165, la cui modulistica è disponibile sul sito web del Dipartimento della Funzione Pubblica. Il candidato che non sia ancora in possesso del provvedimento di equipollenza o equivalenza dovrà dichiarare nella domanda di partecipazione di aver presentato la relativa richiesta. In tal caso il candidato sarà ammesso al concorso con riserva, fermo restando che l’equipollenza o l’equivalenza del titolo di studio dovranno obbligatoriamente essere presentati prima della stipula del contratto.
per il profilo di Collaboratore di Amministrazione:
Diploma di scuola superiore di secondo grado, conseguito presso un Istituto statale o legalmente riconosciuto.
Sono altresì ammessi i candidati che abbiano conseguito un titolo di studio all’estero dichiarato “equivalente” dalle competenti autorità scolastiche italiane o comunque che abbiano ottenuto detto riconoscimento secondo la vigente normativa in materia (art.38 D.Lgs. n.165/2001). È cura del candidato, pena l’esclusione, dimostrare la suddetta “equivalenza” mediante la produzione del provvedimento che la riconosca. Il candidato che non sia ancora in possesso del provvedimento di equivalenza dovrà dichiarare nella domanda di partecipazione di aver presentato la relativa richiesta. In tal caso il candidato sarà ammesso al concorso con riserva, fermo restando che l’equivalenza del titolo di studio dovrà obbligatoriamente essere presentata prima della stipula del contratto.
conoscenza della suite Microsoft Office o sistemi equivalenti;
conoscenza della lingua inglese.
I requisiti di cui alle lettere a), b), c) ed e) devono essere altresì posseduti all’atto della sottoscrizione del contratto di lavoro.
Non possono partecipare al concorso:
coloro che siano esclusi dall’elettorato politico attivo;
coloro che siano stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente e insufficiente rendimento;
coloro che siano stati dichiarati decaduti da altro impiego pubblico per aver conseguito l’impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
coloro che siano stati interdetti dai pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato;
coloro che siano temporaneamente inabilitati o interdetti, per il periodo di durata dell’inabilità o dell’interdizione;
i dipendenti dello Stato o di enti pubblici collocati a riposo.
cittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall'articolo 38, commi 1, 2 e 3-bis, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, che:
maggiore età;
godimento dei diritti civili e politici;
possesso dei requisiti di cui all’art. 1 della Legge 12 marzo 1999, n. 68 recante “Norme per il diritto al lavoro dei disabili” e dell’iscrizione nell’elenco del collocamento obbligatorio dei disabili della Provincia di Roma.
il seguente titolo di studio:
per il profilo di Funzionario di Amministrazione:
Laurea Magistrale o Specialistica (oppure Diploma di Laurea conseguito secondo la normativa in vigore anteriormente alla riforma di cui al D.M. 509/99), conseguita presso una Università o analoga istituzione Italiana. Per i titoli di studio conseguiti all’estero è richiesta la dichiarazione di equipollenza ovvero di equivalenza secondo la procedura prevista dall’art. 38 del d.lgs. 30 marzo 2001 n. 165, la cui modulistica è disponibile sul sito web del Dipartimento della Funzione Pubblica. Il candidato che non sia ancora in possesso del provvedimento di equipollenza o equivalenza dovrà dichiarare nella domanda di partecipazione di aver presentato la relativa richiesta. In tal caso il candidato sarà ammesso al concorso con riserva, fermo restando che l’equipollenza o l’equivalenza del titolo di studio dovranno obbligatoriamente essere presentati prima della stipula del contratto.
per il profilo di Collaboratore di Amministrazione:
Diploma di scuola superiore di secondo grado, conseguito presso un Istituto statale o legalmente riconosciuto.
Sono altresì ammessi i candidati che abbiano conseguito un titolo di studio all’estero dichiarato “equivalente” dalle competenti autorità scolastiche italiane o comunque che abbiano ottenuto detto riconoscimento secondo la vigente normativa in materia (art.38 D.Lgs. n.165/2001). È cura del candidato, pena l’esclusione, dimostrare la suddetta “equivalenza” mediante la produzione del provvedimento che la riconosca. Il candidato che non sia ancora in possesso del provvedimento di equivalenza dovrà dichiarare nella domanda di partecipazione di aver presentato la relativa richiesta. In tal caso il candidato sarà ammesso al concorso con riserva, fermo restando che l’equivalenza del titolo di studio dovrà obbligatoriamente essere presentata prima della stipula del contratto.
conoscenza della suite Microsoft Office o sistemi equivalenti;
conoscenza della lingua inglese.
I requisiti di cui alle lettere a), b), c) ed e) devono essere altresì posseduti all’atto della sottoscrizione del contratto di lavoro.
Non possono partecipare al concorso:
coloro che siano esclusi dall’elettorato politico attivo;
coloro che siano stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente e insufficiente rendimento;
coloro che siano stati dichiarati decaduti da altro impiego pubblico per aver conseguito l’impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
coloro che siano stati interdetti dai pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato;
coloro che siano temporaneamente inabilitati o interdetti, per il periodo di durata dell’inabilità o dell’interdizione;
i dipendenti dello Stato o di enti pubblici collocati a riposo.
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
La prova scritta consiste in un test composto da quesiti a risposta multipla diretto a verificare la conoscenza e competenza nelle seguenti materie:
i. per il profilo di Funzionario di Amministrazione:
• Decreto Legislativo 30 marzo 2001 n. 165 concernente “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche” e successive modificazioni;
• Legge 7 agosto 1990 n. 241, recante “Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto d’accesso ai documenti amministrativi”, e successive modificazioni;
• Legge 12 marzo 1999 n. 68 riguardante il diritto al lavoro dei disabili;
• DPR 28 dicembre 2000 n. 445 concernente “T.U. delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa”;
• Decreto Legislativo 30 giugno 2003 n. 196 concernente “Codice in materia di protezione dei dati personali” e Regolamento dell’Unione Europea n. 679 del 2016 recante “Regolamento generale sulla protezione dei dati”;
• Legge 5 febbraio 1992, n. 104 “Legge-quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate”;
• Legge 6 novembre 2012, n. 190 recante “Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità nella pubblica amministrazione”;
• Decreto Legislativo 31 marzo 2023, n. 36 concernente “Codice dei contratti pubblici”, e ss.mm.ii.;
• CCNL del comparto Istruzione e Ricerca
• Legge 11 gennaio 2018, n. 7 recante “Misure per il coordinamento della politica spaziale e aerospaziale e disposizioni concernenti l’organizzazione e il funzionamento dell’Agenzia spaziale italiana” e ss.mm.ii.;
• Decreto Legislativo 25 novembre 2016, n. 218 recante “Semplificazione delle attività
degli enti pubblici di ricerca ai sensi dell’articolo 13 della legge 7 agosto 2015, n. 124”; • Decreto Legislativo 4 giugno 2003, n. 128 recante “Riordino dell'Agenzia spaziale italiana (A.S.I.)”;
• Statuto e Regolamenti (Regolamento di Organizzazione, Regolamento del Personale e Regolamento di Amministrazione Finanza e Contabilità) dell’ASI;
• Disciplinare recante: “Disciplina delle modalità attuative per la fase di avvio sperimentale, del lavoro agile denominato “Smart Working””;
• Disciplinare recante: “Disciplina delle modalità attuative del Telelavoro”;
• Codice di comportamento ASI;
ii. per il profilo di Collaboratore di Amministrazione:
• Elementi essenziali del Decreto Legislativo 30 marzo 2001 n. 165 concernente “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche” e ss.mm.ii.
• Elementi essenziali del Decreto Legislativo 31 marzo 2023, n. 36 concernente “Codice dei contratti pubblici”, e ss.mm.ii.;
• Elementi essenziali del Decreto Legislativo 7 marzo 2005, n. 82 concernente “Codice dell’Amministrazione Digitale”, e ss.mm.ii., con particolare riferimento a: protocollo informatico, firma digitale e Posta Elettronica Certificata;
• Legge 7 agosto 1990 n. 241, recante “Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto d’accesso ai documenti amministrativi”, e ss.mm.ii.;
• DPR 28 dicembre 2000 n. 445 concernente “T.U. delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa”, e ss.mm.ii.;
• Decreto Legislativo 30 giugno 2003 n. 196 concernente “Codice in materia di protezione dei dati personali” e s.m.i, e Regolamento dell’Unione Europea n. 679 del 2016 recante “Regolamento generale sulla protezione dei dati”;
• CCNL Comparto Istruzione e Ricerca;
• Statuto e Regolamenti (Regolamento di Organizzazione, Regolamento del Personale e Regolamento di Amministrazione Finanza e Contabilità) dell’ASI;
• Codice di Comportamento dell’ASI.
---
Colloquio
Per ciascun profilo, il colloquio, in lingua italiana, sarà destinato a verificare il possesso dei requisiti attitudinali e professionali richiesti, attraverso la discussione delle precedenti esperienze (formative e/o lavorative) del candidato e domande di natura teorico-applicativa sulle medesime discipline/argomenti di cui alle prove scritte, in relazione al profilo per il quale si concorre.
In sede di colloquio, ai sensi all’art. 37, comma 1, D.Lgs. 30 marzo 2001 n. 165 e ss.mm.ii., vengono altresì accertate, mediante prove di idoneità:
a) la conoscenza della suite Microsoft Office o sistemi equivalenti;
b) la conoscenza della lingua inglese, a livello coerente con la scuola secondaria di I grado; attribuendo, per queste verifiche, il giudizio sintetico POSITIVO ovvero NEGATIVO.
i. per il profilo di Funzionario di Amministrazione:
• Decreto Legislativo 30 marzo 2001 n. 165 concernente “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche” e successive modificazioni;
• Legge 7 agosto 1990 n. 241, recante “Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto d’accesso ai documenti amministrativi”, e successive modificazioni;
• Legge 12 marzo 1999 n. 68 riguardante il diritto al lavoro dei disabili;
• DPR 28 dicembre 2000 n. 445 concernente “T.U. delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa”;
• Decreto Legislativo 30 giugno 2003 n. 196 concernente “Codice in materia di protezione dei dati personali” e Regolamento dell’Unione Europea n. 679 del 2016 recante “Regolamento generale sulla protezione dei dati”;
• Legge 5 febbraio 1992, n. 104 “Legge-quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate”;
• Legge 6 novembre 2012, n. 190 recante “Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità nella pubblica amministrazione”;
• Decreto Legislativo 31 marzo 2023, n. 36 concernente “Codice dei contratti pubblici”, e ss.mm.ii.;
• CCNL del comparto Istruzione e Ricerca
• Legge 11 gennaio 2018, n. 7 recante “Misure per il coordinamento della politica spaziale e aerospaziale e disposizioni concernenti l’organizzazione e il funzionamento dell’Agenzia spaziale italiana” e ss.mm.ii.;
• Decreto Legislativo 25 novembre 2016, n. 218 recante “Semplificazione delle attività
degli enti pubblici di ricerca ai sensi dell’articolo 13 della legge 7 agosto 2015, n. 124”; • Decreto Legislativo 4 giugno 2003, n. 128 recante “Riordino dell'Agenzia spaziale italiana (A.S.I.)”;
• Statuto e Regolamenti (Regolamento di Organizzazione, Regolamento del Personale e Regolamento di Amministrazione Finanza e Contabilità) dell’ASI;
• Disciplinare recante: “Disciplina delle modalità attuative per la fase di avvio sperimentale, del lavoro agile denominato “Smart Working””;
• Disciplinare recante: “Disciplina delle modalità attuative del Telelavoro”;
• Codice di comportamento ASI;
ii. per il profilo di Collaboratore di Amministrazione:
• Elementi essenziali del Decreto Legislativo 30 marzo 2001 n. 165 concernente “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche” e ss.mm.ii.
• Elementi essenziali del Decreto Legislativo 31 marzo 2023, n. 36 concernente “Codice dei contratti pubblici”, e ss.mm.ii.;
• Elementi essenziali del Decreto Legislativo 7 marzo 2005, n. 82 concernente “Codice dell’Amministrazione Digitale”, e ss.mm.ii., con particolare riferimento a: protocollo informatico, firma digitale e Posta Elettronica Certificata;
• Legge 7 agosto 1990 n. 241, recante “Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto d’accesso ai documenti amministrativi”, e ss.mm.ii.;
• DPR 28 dicembre 2000 n. 445 concernente “T.U. delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa”, e ss.mm.ii.;
• Decreto Legislativo 30 giugno 2003 n. 196 concernente “Codice in materia di protezione dei dati personali” e s.m.i, e Regolamento dell’Unione Europea n. 679 del 2016 recante “Regolamento generale sulla protezione dei dati”;
• CCNL Comparto Istruzione e Ricerca;
• Statuto e Regolamenti (Regolamento di Organizzazione, Regolamento del Personale e Regolamento di Amministrazione Finanza e Contabilità) dell’ASI;
• Codice di Comportamento dell’ASI.
---
Colloquio
Per ciascun profilo, il colloquio, in lingua italiana, sarà destinato a verificare il possesso dei requisiti attitudinali e professionali richiesti, attraverso la discussione delle precedenti esperienze (formative e/o lavorative) del candidato e domande di natura teorico-applicativa sulle medesime discipline/argomenti di cui alle prove scritte, in relazione al profilo per il quale si concorre.
In sede di colloquio, ai sensi all’art. 37, comma 1, D.Lgs. 30 marzo 2001 n. 165 e ss.mm.ii., vengono altresì accertate, mediante prove di idoneità:
a) la conoscenza della suite Microsoft Office o sistemi equivalenti;
b) la conoscenza della lingua inglese, a livello coerente con la scuola secondaria di I grado; attribuendo, per queste verifiche, il giudizio sintetico POSITIVO ovvero NEGATIVO.
Dove va spedita la domanda
https://www.inpa.gov.it/bandi-e-avvisi/dettaglio-bando-avviso/?concorso_id=dcca3671541143dea47c393cb806d022
---
https://selezioni.asi.it/
---
https://selezioni.asi.it/
Contatta l'ente
https://selezioni.asi.it/
www.asi.it
www.asi.it
Categorie correlate
Valuta la tua preparazione al concorso con i seguenti QUIZ online GRATUITI. Risposte esatte al termine del test.
- Accedi o registrati per poter commentare
Commenti