Comune di Crotone , un incarico dirigenziale per l’ Unità Operativa “Antica Kroton”

Anteprima

Procedura di selezione per il conferimento di un incarico dirigenziale a tempo parziale e determinato per l’unita’ operativa “Antica Kroton” ai sensi del combinato disposto dall’ art. 110, comma 2, del d.Lgs. n. 267/2000 (TUEL), e dell’articolo 19 del d.Lgs 165/2001 e s.m.i.”

Scheda

Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Tipo
Contratto

Bando e allegati

una selezione pubblica per il conferimento di un incarico dirigenziale a tempo
parziale 50% e determinato per l’ Unità Operativa “Antica Kroton”, ai sensi del
combinato disposto dell’art. 110, comma 2 del D.Lgs. (TUEL), dell’articolo 19 del d.lgs
165/2001 e s.m.i.”.
La figura professionale ricercata del Dirigente dell’ Unità Operativa di “Antica Kroton”,
esercita tutte le funzioni attribuite dal Sindaco.
Il ruolo necessita di capacità direzionale ed attitudine al coordinamento di gruppi di
lavoro, motivazione e orientamento alla soluzione dei problemi e dalla gestione delle
emergenze. Spiccata capacità relazionale con tutti gli Enti coinvolti, gli stakeholders e
i soggetti interessati. Il ruolo, altresì, si caratterizza per la necessità di flessibilità e
spiccata disponibilità relazionale. Il dirigente deve esprimere capacità decisionale che,
oltre alla presa di decisione, presuppone la capacità di acquisire e interpretare le
informazioni in proprio possesso, associata alla capacità di prefigurare possibili
scenari e all’agilità normativa, che consente di districarsi agevolmente
nell’interpretazione delle norme e nella loro applicazione; capacità di gestire
efficacemente le risorse umane assegnate e la gestione dei rapporti con tutti i Servizi e
gli Uffici trasversali all’Ente che a vario titolo ne sono coinvolti considerato la
complessità e la particolarità del progetto; capacità organizzative nel definire le
priorità della programmazione ed attuazione degli interventi richiesti, nonché
capacità di sviluppo di processi organizzativi nell’ambito di una gestione associata.

Requisiti e titoli di studio

- possesso del Diploma di Laurea vecchio ordinamento (ante L. 509/99) o Laurea Specialistica di II livello nuovo ordinamento (post L.509/99) o Laurea Magistrale (post D.M. 270/2004);
- conoscenza della lingua inglese
- conoscenza dell’uso di strumentazioni ed applicazioni informatiche più
diffuse (Word, Excel, Posta Elettronica, PEC, Firma digitale, ecc.);
Titoli di studio richiesti

Prove d'esame

La selezione comparativa dei candidati avverrà sulla base del curriculum - effettuata da parte del Dirigente del Servizio Risorse Umane e dal Segretario Generale - a cui seguirà il colloquio del Sindaco,

Dove va spedita la domanda

dovrà essere trasmessa al Comune di Crotone indirizzata al Servizio Risorse Umane, entro il termine perentorio delle ore 12.00 del 15° (QUINDICESIMO) giorno dalla data di pubblicazione del presente avviso all’Albo Pretorio del Comune. Non si terrà conto delle domande pervenute oltre tale termine. La domanda, unitamente agli allegati e ad una copia del documento di identità (fronte/retro) in corso di validità, dovrà essere inviata, indicando nell’oggetto la dicitura: “Procedura di selezione per il conferimento di un incarico dirigenziale a tempo parziale 50% e determinato per l’ Unità Operativa “Antica Kroton”, ai sensi del combinato disposto dall’ art. 110, comma 2, del d.lgs. n. 267/2000 (tuel), e dell’articolo 19 del d.lgs 165/2001 e s.m.i. ”
https://www.trasparentecrotone.asmenet.it/index.php?action=index&p=10199

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