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Concorso pubblico, per esami, per la copertura di sessantasette posti di agente di polizia locale, categoria C, a tempo pieno ed indeterminato. (GU n.48 del 18-06-2021)Modifica e riapertura dei termini del concorso pubblico, per esami, per la copertura di sessantasette posti di agente di polizia locale, categoria C, a tempo pieno ed indeterminato. (GU n.59 del 27-7-2021)Scheda
Bando e allegati
La direzione sviluppo del personale e formazione, con
determinazione dirigenziale n. 140/2021 indice concorso pubblico, per
esami, finalizzato all'assunzione, a tempo pieno ed indeterminato di
sessantasette agenti di polizia locale - categoria C - posizione
economica C.1.
Il termine per la presentazione delle domande e' il 5 luglio
2021.
Copia integrale del bando e' disponibile sul sito internet del
Comune di Genova http://www.comune.genova.it
La Direzione sviluppo del personale e formazione comunica che,
con determinazione dirigenziale n. 212/2021, e' stato modificato il
bando di concorso pubblico, per esami, finalizzato all'assunzione, a
tempo pieno ed indeterminato di sessantasette agenti di polizia
locale, categoria C, posizione economica C1, pubblicato, per
estratto, nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª
Serie speciale «Concorsi ed esami» n. 48 del 18 giugno 2021, il cui
termine per la presentazione delle domande era previsto per il 5
luglio 2021.
Contestualmente, la Direzione sviluppo del personale e
formazione, con la medesima determinazione dirigenziale n. 212/2021,
riapre i termini per la presentazione delle domande al concorso di
cui e' questione.
Il nuovo termine per la presentazione delle domande e' previsto
per l'11 agosto 2021.
Copia integrale del bando e' disponibile sul sito internet del
Comune di Genova http://www.comune.genova.it
Requisiti e titoli di studio
- Possesso della patente di guida di categoria B, senza limitazioni, ad eccezione del codice 01 (obbligo di lenti)
- Acutezza visiva uguale o superiore a complessivi 16/10, con almeno 7/10 nell’occhio peggiore. Laddove il requisito richiesto di acutezza visiva sia raggiunto con correzione, deve comunque sussistere un visus naturale uguale o superiore a complessivi 7/10 con almeno 2/10 nell'occhio peggiore
- Normalità del senso cromatico, luminoso e del campo visivo
- Funzione uditiva normale, senza ausilio di protesi, con percezione voce conversazione a non meno di 8 metri, con non meno di 2 metri per l’orecchio peggiore
- Possesso dei requisiti psico-fisici necessari per il porto d’armi riconducibili a quelli richiesti per il porto d’armi per difesa personale
- Possesso delle qualità fisiche indispensabili per svolgere le funzioni specifiche del ruolo di Agente di Polizia Locale
Prove d'esame
L’Amministrazione, in considerazione del numero delle candidature che perverranno, si riserva la facoltà di espletare una preselezione, la cui predisposizione e/o correzione potranno anche essere affidate ad una Società specializzata e gestite con l'ausilio di sistemi di elaborazione elettronica dei dati.
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Prova di efficienza fisica
La prova di efficienza fisica, effettuata per verificare il possesso da parte dei candidati delle qualità fisiche indispensabili per svolgere le funzioni specifiche del ruolo, consisterà in tre prove atletiche (vedi bando).
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Prova scritta
La prova scritta sarà volta ad accertare il possesso delle competenze proprie della professionalità ricercata e sarà costituita da quesiti a risposta multipla con risposte già predefinite sulle seguenti materie:
• Codice della Strada (D.Lgs. n. 285/1992) e relativo regolamento di esecuzione ed attuazione (D.P.R. n. 495/1992) e le altre norme sulla circolazione stradale;
• Depenalizzazione e sistema sanzionatorio amministrativo (Legge n. 689/81);
• Nozioni sul Testo Unico delle Leggi di Pubblica Sicurezza e relativo regolamento d’esecuzione;
• Nozioni circa la legislazione vigente in materia stupefacenti (nozione di stupefacente e artt. 73,74,75,76,77,78,79,80,81,82,83,84 e 103 del DPR 309/1990) e immigrazione (artt. 4,5,6,7,10,10 bis, 12, 13, 14, 22, 24, 44 del D.Lgs. 286/1998 e artt. 20,21, D.Lgs. 30/2007);
• Legge quadro sull’ordinamento della Polizia Municipale (Legge n.65/1986) e disciplina della Polizia Locale (Legge Regione Liguria n. 31/2008);
• Elementi di Diritto Penale, con particolare riferimento alla parte generale del Codice Penale, reati contro la Pubblica Amministrazione, la persona e il patrimonio;
• Elementi di Procedura Penale (con particolare riferimento all’attività della Polizia Giudiziaria);
• Ordinamento degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000 s.m.i.), con particolare riferimento al Titolo I, Titolo II, capo I, Titolo III, capo I e Titolo IV, capo I;
• Normativa in materia di procedimento amministrativo: semplificazione, trasparenza, accesso (Legge 241/1990 s.m.i.; D.P.R. 445/2000; D.Lgs. 33/2013);
• Normativa in materia di protezione dei dati personali (D.Lgs. 196/2003 e Regolamento UE n. 679/2016 c.d. GDPR);
• Elementi sul rapporto di lavoro alle dipendenze delle Pubbliche Amministrazioni (D.Lgs. 165/2001 e s.m.i.);
• Normativa in materia di sicurezza dei lavoratori sul luogo di lavoro (D.Lgs. 81/2008, successivamente modificato dal D.Lgs. 106/2009);
• Regolamento di Polizia Urbana del Comune di Genova;
• Codice di comportamento dei dipendenti pubblici.
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Prova orale
La prova orale verterà sugli argomenti della prova scritta.
Nel corso della eventuale prova orale verrà altresì accertata la conoscenza della lingua inglese e potranno essere valutate le attitudini nonché le competenze concettuali e metodologiche dei candidati rispetto al ruolo da parte di un esperto in psicologia del lavoro. È altresì previsto, in sede di prova orale, l’accertamento della conoscenza dell’uso delle seguenti applicazioni informatiche: pacchetto Microsoft Office (Word, Excel); gestione posta elettronica e internet; capacità di utilizzo sistemi operativi, come Microsoft Windows.
Dove va spedita la domanda
Contatta l'ente
www.comune.genova.it
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