1 posto istruttore informatico presso Comune di Biella

Essere in possesso del seguente Titolo di studio:
- Diploma di Perito Informatico o Perito in informatica e telecomunicazioni o Perito
Industriale in informatica o titolo equivalente.
oppure
- Qualsiasi diploma di maturità unitamente ai titoli di studio superiori (Laurea triennale,
ovvero Diploma di Laurea, ovvero Laurea Magistrale, ovvero Laurea Specialistica) in
una delle seguenti discipline: informatica, matematica, fisica, ingegneria, scienze
dell’informazione. Sono ammessi altresì i titoli ad essi equipollenti o equiparati.
Inoltre:
- patente di tipo B;
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1. Cittadinanza italiana, ovvero cittadinanza di uno degli Stati membri dell’Unione Europea
ovvero appartenenza a una delle tipologie previste dall’art. 38 del D.Lgs. 165/2001;
2. Età non inferiore a 18 anni e non superiore a quella prevista dalle vigenti disposizioni di
legge per il conseguimento della pensione per raggiunti limiti di età; o, se di età inferiore,
non essere stato collocato a riposo sia con pensione di vecchiaia che di anzianità.
3. Idoneità fisica all'impiego nel profilo di cui si tratta (l’accertamento dell’idoneità fisica
all’impiego dei candidati idonei della selezione sarà effettuato da parte
dell’Amministrazione comunale con l’osservanza delle norme in materia di tutela della
salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, di cui al D.Lgs. n. 81/2008 al momento
dell’immissione in servizio);
4. Non essere stati esclusi dall’elettorato attivo;
5. Non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione
per persistente insufficiente rendimento;
6. Non essere stati dichiarati decaduti da un impiego statale ai sensi dell’articolo 127 comma
1, lettera d) del D.P.R. n. 3/1957;
7. Non essere stati licenziati da una pubblica amministrazione ad esito di procedimento
disciplinare per scarso rendimento o per aver conseguito l’impiego mediante produzione
di documenti falsi o comunque con mezzi fraudolenti, secondo le disposizioni contrattuali
vigenti per ciascun comparto negoziale;
8. Non aver riportato condanne penali anche negli Stati di appartenenza o che possano
impedire, secondo le norme vigenti, l’instaurarsi del rapporto di impiego;
9. Essere in posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva e nei riguardi degli obblighi
del servizio militare (per i cittadini soggetti a tale obbligo);
10. Non essere dipendente pubblico o privato collocato in quiescenza