COMUNE DI BUDDUSO', 1 istruttore amministrativo

PROVA PRESELETTIVA
L’amministrazione si riserva la possibilità di procedere a prova preselettiva, qualora pervengano un numero di domande superiori a 50, mediante risoluzione di test a risposta multipla sulle materie previste dal programma d’esame.
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PROVA SCRITTA a carattere teorico-pratico: consistente, a discrezione della Commissione esaminatrice, in un elaborato scritto oppure nella risposta a quiz a risposta multipla oppure in quesiti a risposta sintetica, nell’ambito delle materie indicate nel bando (vedi sotto), da svolgere in un tempo predeterminato dalla Commissione.
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PROVA ORALE: consistente in un colloquio motivazionale e professionale volto ad approfondire e a valutare la completezza delle conoscenze delle materie d’esame, la capacità di cogliere i concetti essenziali degli argomenti proposti, la chiarezza di esposizione, la capacità di collegamento e di sintesi, le attitudini dimostrate, la conoscenza di tecniche di lavoro o di procedure necessarie all’esecuzione del lavoro stesso, la capacità di valutazione critica e di individuazione di soluzioni di problemi. Nell’ambito della prova orale, come previsto dall’art. 37, comma 1, del D.Lgs. 165/2001, la Commissione verificherà la conoscenza delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse, nonché la conoscenza della lingua inglese. Le prove di lingua e di informatica comprovano solo il possesso del requisito d’accesso e conseguentemente non attribuiscono punteggio. La prova orale si intende superata con una votazione complessiva di almeno 21/30.
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Le prove d’esame di cui al precedente articolo verteranno sul seguente programma:
- nozioni di diritto costituzionale ed amministrativo con particolare riferimento al procedimento amministrativo, al diritto di accesso agli atti ( L. n. 241/1990) e ai vizi di legittimità degli stessi ;
- ordinamento istituzionale e finanziario degli Enti Locali (D.Lgs n. 267/2000 e s.m.i.) e normativa D.Lgs n.118/2011;
- nozioni di Diritto penale, con specifico riferimento ai reati propri ed a quelli contro la pubblica amministrazione ed il patrimonio;
- nozioni sul codice dei contratti (D.Lgs. n. 50/2016 e ss.mm.ii.).
- Il diritto di accesso e la riservatezza dei dati personali;
- normativa in materia di anticorruzione, trasparenza, Codice di comportamento dei dipendenti pubblici - disciplina del pubblico impiego (D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., CCNL vigente);
- Servizi propri del Comune e loro modalità di gestione.