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Concorso pubblico per esami per la copertura di n. 1 posto di agente di polizia locale – area degli istruttori - a tempo pieno ed indeterminatoScheda
Occupazione
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Fonte
Tipo
Contratto
Bando e allegati
La Provincia di Teramo indice un concorso pubblico, per soli esami, per la copertura, di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato di “Agente di Polizia Locale” - Area degli Istruttori.
Requisiti e titoli di studio
- Essere in possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado (diploma di maturità)
- Possesso della patente di guida di categoria B (o superiore) non soggetta a provvedimenti di revoca e
in corso di validità
- Possesso della patente di guida di categoria B (o superiore) non soggetta a provvedimenti di revoca e
in corso di validità
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
Prova di efficienza fisica
La prova di efficienza fisica per i candidati di sesso maschile consisterà in una corsa di 1.000 metri da compiersi nel tempo massimo di 5’00”, mentre per i candidati di sesso femminile consisterà in una corsa di 1.000 metri da compiersi nel tempo massimo di 6’00”. La prova si considererà superata se gli aspiranti candidati non supereranno i tempi massimi previsti per i rispettivi sessi.
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Prova scritta
La prova scritta consisterà nella redazione di un elaborato e/o in quesiti a risposta chiusa o aperta sugli argomenti previsti per la prova orale.
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Prova orale
La prova orale consisterà:
a) in un colloquio psico-attitudinale volto ad accertare il grado di attitudine e le caratteristiche personali in relazione specifica ai compiti e al ruolo che si è chiamati a svolgere. Tale verifica sarà effettuata con l’ausilio di un professionista esterno / ditta qualificati, mediante la somministrazione di test psico-attitudinale e/o colloquio. La prova è finalizzata al conseguimento di un’idoneità, e pertanto non concorrerà a determinare il punteggio finale.
b) in un colloquio finalizzato all’accertamento delle conoscenze specifiche sulle materie d’esame e all’accertamento delle conoscenze di base di informatica e della lingua inglese.
La prova orale sarà valutata in trentesimi, e si intende superata qualora sia stato conseguito il punteggio minimo di 21/30.
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La prova scritta e la prova orale verteranno sulle materie di seguito indicate:
− ordinamento degli enti locali D.lgs. 267/2000;
− elementi di diritto costituzionale e amministrativo;
− elementi di codice penale e diritto processuale penale, con riferimento ai compiti della polizia giudiziaria;
− normativa nazionale e regionale disciplinante l’ordinamento della polizia locale;
− normativa vigente in materia di vigilanza ittico venatoria e tutela della fauna selvatica (L. 57/1992 e L. 26/1993 e L.R. 31/2008);
− codice della strada e regolamento di esecuzione e di attuazione del codice della strada;
− testo unico delle leggi di pubblica sicurezza e relativo regolamento di esecuzione;
− ordinamento della Protezione Civile nazionale e Regionale;
− normativa in materia urbanistico-edilizia ed ambientale;
− conoscenza del procedimento amministrativo e sanzionatorio;
− normativa in materia di appalti e di contratti pubblici;
− normativa in materia di accesso agli atti legge 241/90, nonché di accesso civico e accesso civico generalizzato d.lgs. 33/2013;
− normativa in materia anticorruzione legge 190/2012;
− elementi in materia di tutela e protezione dei dati personali Regolamento (UE) 2016/679;
− disciplina del rapporto di lavoro del personale dipendente degli Enti locali, con particolare riferimento al personale di polizia locale;
− conoscenza base della lingua inglese;
− conoscenza base delle applicazioni informatiche più diffuse (es. pacchetto Microsoft Office).
La prova di efficienza fisica per i candidati di sesso maschile consisterà in una corsa di 1.000 metri da compiersi nel tempo massimo di 5’00”, mentre per i candidati di sesso femminile consisterà in una corsa di 1.000 metri da compiersi nel tempo massimo di 6’00”. La prova si considererà superata se gli aspiranti candidati non supereranno i tempi massimi previsti per i rispettivi sessi.
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Prova scritta
La prova scritta consisterà nella redazione di un elaborato e/o in quesiti a risposta chiusa o aperta sugli argomenti previsti per la prova orale.
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Prova orale
La prova orale consisterà:
a) in un colloquio psico-attitudinale volto ad accertare il grado di attitudine e le caratteristiche personali in relazione specifica ai compiti e al ruolo che si è chiamati a svolgere. Tale verifica sarà effettuata con l’ausilio di un professionista esterno / ditta qualificati, mediante la somministrazione di test psico-attitudinale e/o colloquio. La prova è finalizzata al conseguimento di un’idoneità, e pertanto non concorrerà a determinare il punteggio finale.
b) in un colloquio finalizzato all’accertamento delle conoscenze specifiche sulle materie d’esame e all’accertamento delle conoscenze di base di informatica e della lingua inglese.
La prova orale sarà valutata in trentesimi, e si intende superata qualora sia stato conseguito il punteggio minimo di 21/30.
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La prova scritta e la prova orale verteranno sulle materie di seguito indicate:
− ordinamento degli enti locali D.lgs. 267/2000;
− elementi di diritto costituzionale e amministrativo;
− elementi di codice penale e diritto processuale penale, con riferimento ai compiti della polizia giudiziaria;
− normativa nazionale e regionale disciplinante l’ordinamento della polizia locale;
− normativa vigente in materia di vigilanza ittico venatoria e tutela della fauna selvatica (L. 57/1992 e L. 26/1993 e L.R. 31/2008);
− codice della strada e regolamento di esecuzione e di attuazione del codice della strada;
− testo unico delle leggi di pubblica sicurezza e relativo regolamento di esecuzione;
− ordinamento della Protezione Civile nazionale e Regionale;
− normativa in materia urbanistico-edilizia ed ambientale;
− conoscenza del procedimento amministrativo e sanzionatorio;
− normativa in materia di appalti e di contratti pubblici;
− normativa in materia di accesso agli atti legge 241/90, nonché di accesso civico e accesso civico generalizzato d.lgs. 33/2013;
− normativa in materia anticorruzione legge 190/2012;
− elementi in materia di tutela e protezione dei dati personali Regolamento (UE) 2016/679;
− disciplina del rapporto di lavoro del personale dipendente degli Enti locali, con particolare riferimento al personale di polizia locale;
− conoscenza base della lingua inglese;
− conoscenza base delle applicazioni informatiche più diffuse (es. pacchetto Microsoft Office).
Dove va spedita la domanda
https://www.inpa.gov.it/bandi-e-avvisi/dettaglio-bando-avviso/?concorso_id=b8051d6404dd4c98bb641b23eb8890f3
Contatta l'ente
https://www.provte.cloud/7jzz6
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