Saes Srl, 1 operatore verde pubblico

a) Essere cittadino italiano (sono equiparati gli italiani non appartenenti alla Repubblica) ovvero essere cittadino di uno degli Stati membri dell'unione Europea;
b) Età compresa tra i 18 anni (compiuti) e i 30 anni non compiuti (29 anni e 364 giorni) requisito da intendersi presente dalla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di partecipazione alla presente procedura selettiva, e mantenuti fino al momento dell’eventuale assunzione, pena la decadenza dalla permanenza nella graduatoria;
c) Essere in possesso dell’idoneità fisica allo svolgimento delle funzioni inerenti all’impiego; ai sensi del D.Lgs 88/99 - il candidato selezionato sarà sottoposto a visita medica pre-assuntiva intesa a constatare l’idoneità alle mansioni a cui lo stesso sarà destinato, con particolar riferimento ai controlli clinici specifici per verificare l’assenza di tossicodipendenza e alcol dipendenza;
d) Non avere riportato condanne penali derivanti da sentenze penali di condanna passati in giudicato. Costituisce, altresì, causa impeditiva alla costituzione del rapporto di impiego la presenza di condanne penali che darebbero titolo per procedere alla risoluzione del rapporto di impiego stesso. Si precisa che le sentenze di applicazione della pena su richiesta delle parti (c.d. patteggiamento – art. 444 c.p.p.) sono equiparate a pronunce di condanna.
e) Non avere procedimenti penali in corso. In caso di esito positivo, il candidato deve indicarsi in seno alla domanda di partecipazione. L'Azienda si riserva la facoltà di valutare se le sentenze penali riportate, ovvero i procedimenti penali in corso risultino ostativi all’assunzione;
f) Non essere stato licenziato per motivi disciplinari dalla pubblica amministrazione, di cui all’art. 1 comma, comma 2, del D.Lgs. 165/2001 e da precedenti rapporti lavorativi;
g) Essere in possesso di licenza di scuola secondaria di primo grado (media inferiore). L’equipollenza o l’equivalenza dei titoli di studio è soltanto quella prevista dal legislatore e non è suscettibile di interpretazione analogica;
h) Non trovarsi in alcuno dei casi di incompatibilità previsti dalla legge;
i) Essere in possesso della patente di guida B in corso di validità.
j) All’atto della presentazione della domanda il candidato dovrà indicare un indirizzo di posta elettronica o PEC intestato al richiedente, dove riceverà ogni comunicazione relativa alla presente selezione, con valore di notifica.