Comune di Montecatini Terme, 1 funzionario di vigilanza

Per l’ammissione alla procedura di mobilità è richiesto il possesso dei seguenti requisiti:
- essere in servizio, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato presso altri Enti e Amministrazioni Pubbliche di cui all’art. 1 comma 2 del D. lgs. 165/2001, con inquadramento corrispondente nell’area dei funzionari e dell’elevata qualificazione, ex cat. D, nel profilo professionale di Funzionario di vigilanza o similare, ed avere superato il relativo periodo di prova. Sono ammessi alla presente procedura anche i dipendenti a tempo parziale con rapporto di lavoro, a condizione che accettino di trasformare il loro rapporto di lavoro da part-time a tempo pieno, al momento del trasferimento nei ruoli del Comune di Montecatini Terme;
- essere in possesso della cittadinanza italiana;
- essere in possesso del preventivo nulla osta al trasferimento dell’Amministrazione di appartenenza, comunque entro la data di scadenza delle domande;
- non avere impedimenti, ovvero non essere contrari, al porto o all’uso delle armi ed essere in possesso dei requisiti previsti al 2° comma dell’art. 5 della Legge 7/3/1986 n. 65 per il conferimento della qualità di Agente di Pubblica Sicurezza, ed in particolare:
a) godimento dei diritti civili e politici;
b) non aver subito condanne a pena detentiva per delitto non colposo o non essere sottoposto a misura di prevenzione;
c) non essere stato espulso dalle Forze Armate o dai Corpi militarmente organizzati o destituito dai pubblici uffici;
- essere titolare di patente di guida di categoria B, non speciale;
- non aver riportato condanne penali con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una Pubblica Amministrazione. Coloro che hanno in corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell'articolo 3 del D.P.R. 14 novembre 2002, n. 313, ne devono dare notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso
la quale penda un eventuale procedimento penale;
- non aver riportato sanzioni disciplinari superiori alla censura (rimprovero scritto) nei due anni precedenti la scadenza del presente avviso;
- non avere procedimenti disciplinari in corso;
- possedere l’idoneità psico-fisica a svolgere le mansioni del posto lavorativo senza prescrizioni o limitazioni, comprensiva dell’idoneità al maneggio e al porto delle armi da fuoco;
- non essere stati valutati negativamente a seguito di verifica dei risultati conseguiti ai sensi delle norme contrattuali vigenti sia a livello nazionale che decentrato negli ultimi tre anni antecedenti la scadenza