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è indetta una selezione pubblica comparativa, attraverso l’esame dei curricula professionali e successiva selezione pubblica, per il conferimento di un incarico a tempo determinato – 42% (15 ore settimanali) – ai sensi dell’art. 110 comma 1 del T.U.E.L., di Funzionario dell’Elevata Qualificazione (EQ) (ex cat. D) cui conferire la responsabilità dell’Area Edilizia Pubblica e Privata. L’incarico dovrà essere espletato nel rispetto delle direttive impartite dagli organi di governo dell’ente e degli obiettivi prefissati, con i poteri gestionali tipici del dirigente come previsti dall’art. 107 del D.lgs. 267/2000, e sarà regolato dalle disposizioni di cui ai vigenti CCNL comparto Funzioni Locali. Si dà atto che è garantita la pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro e il trattamento sul lavoro, così come previsto dal D.Lgs. n. 198/2006 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna a norma dell’art. 6 della legge 28 novembre 2005, n. 246” e dall’art. 57 del D.Lgs. n. 165/2001, “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche”. La figura ricercata deve possedere particolare formazione, specializzazione professionale e culturale negli ambiti e aree di intervento sopra illustrati, nonché caratteristiche attitudinali necessarie al corretto espletamento dei compiti di alto contenuto specialistico. Si richiedono le seguenti competenze tecniche: · competenze tecnico specialistiche nelle tematiche, attività e linee di intervento che afferiscono alla posizione da ricoprire e conoscenza approfondita della normativa di riferimento; · approfondita conoscenza del funzionamento degli Enti Locali e normativa collegata, compresa quella sul pubblico impiego. Si richiedono altresì le seguenti competenze trasversali: · capacità organizzative e manageriali nel gestire efficacemente le risorse umane, finanziarie e strumentali assegnate, in relazione agli obiettivi definiti e alle attività assegnate, dimostrando flessibilità al mutare dei contesti di riferimento, spirito costruttivo nell'affrontare situazioni impreviste, capacità di risoluzione dei problemi e orientamento al risultato; · capacità di comunicare efficacemente e di governare le reti di relazioni, siano esse interne (collaboratori, personale di altri settori, Amministratori) o esterne; · corretto esercizio della leadership, capacità di mediare e negoziare per dirimere situazioni controverse afferenti alla propria area di responsabilità. Il Funzionario non potrà svolgere attività lavorative che siano in contrasto con i doveri di imparzialità assunti verso il Comune e di incompatibilità previsti dalla legge. A tal fine dovrà rendere all’Ente apposita dichiarazione (come da allegato B)

È indetta una selezione pubblica per l’assunzione, ai sensi dell’art. 110, comma 1, del TUEL, a tempo pieno e determinato di un’unità di personale di alta specializzazione nel profilo professionale di Funzionario – Area dei Funzionari e dell'elevata qualificazione - Responsabile della Centrale Unica di Committenza dell’Unione Tresinaro Secchia. L'incarico potrà essere conferito fino alla scadenza del mandato della maggioranza dei Sindaci dei comuni componenti l’Unione (indicativamente giugno 2029)

selezione pubblica, per soli esami, per l’assunzione, mediante contratto di formazione e lavoro della durata di 24 mesi, di n. 1 risorsa afferente l’area dei funzionari e dell’elevata qualificazione (Ex categoria D1) da assegnare al Servizio 5- Servizi al cittadino e alle Imprese, Ufficio Suap/Commercio/Fiere e Mercati

concorso pubblico, per esami, per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di n. 1 “specialista in attivita’ amministrative e contabili” appartenente all’area professionale dei “funzionari” da assegnare all’ufficio tributi e commercio

Concorso pubblico per soli esami per la copertura di n. 1 figura professionale appartenente all’AREA DEI FUNZIONARI E DELLA ELEVATA QUALIFICAZIONE del CCNL Funzioni Locali 2019/2021 del 16/11/2022 a tempo parziale 18 ore e determinato per 12 mesi prorogabile per altri 24 mesi da assegnare all’Ufficio Politiche Territoriali.

Avviso pubblico per il conferimento di incarico ex art.110, 1° comma del TUEL con il profilo di funzionario di elevata qualificazione (ex cat. d) ufficio lavori pubblici.

Incarico FG Junior per realizzazione interventi PNRR Selezione per il conferimento di un incarico FG Junior, esperto in Gestione, Monitoraggio e e Controllo, ai sensi dell'art.7 comma 6 D.Lgs 165/2001, per realizzazione interventi PNRR

Selezione pubblica per incarico a tempo determinato di Funzionario di Elevata Specializzazione - Settore Finanze