Anteprima
Concorso pubblico, per esami, per la copertura di un posto di categoria D, per le esigenze del Sistema Bibliotecario d'Ateneo, prioritariamente riservato ai volontari delle Forze armate. (GU n.103 del 30-12-2022) Proroga dei termini del concorso pubblico, per esami, (GU n.4 del 17-1-2023) Il termine per la presentazione delle domande e della relativa documentazione e' prorogato al 1° febbraio 2023.Scheda
Bando e allegati
E' indetto, presso l'Universita' degli studi di Modena e Reggio
Emilia, concorso pubblico, per esami, per la copertura di un posto di
categoria D, posizione economica D1 dell'area biblioteche per le
esigenze del Sistema bibliotecario d'Ateneo - Ufficio bibliometrico
dell'Universita' degli studi di Modena e Reggio Emilia,
prioritariamente riservato in favore dei volontari delle Forze armate
in ferma breve o ferma prefissata e congedati senza demerito
(ufficiali di complemento in ferma biennale e in ferma prefissata che
hanno completato senza demerito la ferma contrattata, volontari in
ferma breve (tre o piu' anni), volontari in ferma prefissata (uno o
quattro anni), congedati senza demerito o nel corso di ulteriore
rafferma), essendosi determinato un cumulo di frazioni di riserva
pari all'unita'.
Il termine per la presentazione delle domande e della relativa
documentazione scade improrogabilmente il ventesimo giorno successivo
alla data di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed
esami». Ai sensi dell'art. 2963, comma 3 c.c., qualora il termine di
scadenza indicato cada in un giorno festivo, la scadenza e' prorogata
di diritto al primo giorno utile non festivo.
Per la partecipazione al concorso e' previsto il pagamento
obbligatorio di un contributo alle spese di gestione della procedura.
Il testo integrale del bando, con l'indicazione della modalita'
di presentazione delle domande e della relativa documentazione, e'
liberamente accessibile sull'albo on-line dell'Universita' degli
studi di Modena e Reggio Emilia al seguente link
https://wss.unimore.it/public/albo
I diari e le modalita' di svolgimento delle prove, compatibili
con le disposizioni normative vigenti e le misure di contenimento del
contagio da COVID-19 idonee a garantire la sicurezza di tutti i
partecipanti, saranno pubblicati a mezzo avviso sull'albo on-line
dell'Universita' degli studi di Modena e Reggio Emilia al seguente
link https://wss.unimore.it/public/albo
Tale avviso avra' valore di notifica per tutti i partecipanti al
concorso ai quali non sia stata comunicata l'esclusione dal concorso.
Detti partecipanti, ammessi con riserva, saranno tenuti a presentarsi
nel giorno, ora e luogo indicati, senza necessita' di alcuna
ulteriore comunicazione.
L'assenza del candidato sara' considerata come rinuncia alla
selezione.
Ai sensi di quanto disposto dall'art. 5 della legge 7 agosto
1990, n. 241, il responsabile del procedimento di cui al presente
bando e' il dott. Rocco Larocca, Direzione risorse umane -
Universita' degli studi di Modena e Reggio Emilia, via Universita' n.
4, 41121 - Modena - ufficio.selezioneassunzione@unimore.it
Per informazioni sul bando integrale, gli interessati possono
rivolgersi all'Ufficio selezione e sviluppo risorse umane
dell'Universita' degli studi di Modena e Reggio Emilia - tel. 059
2056447-6445-6548 - e-mail ufficio.selezioneassunzione@unimore.it
Requisiti e titoli di studio
Prove d'esame
---
PROVA SCRITTA
La prova consisterà nell’elaborazione di un progetto finalizzato ad accertare l’attitudine del candidato ad analizzare e a dare soluzione tecnica ed operativa a problematiche attinenti alle specifiche attività da svolgere e/o elaborato con domande a risposta aperta volto ad accertare le seguenti conoscenze e le competenze:
1. Sistema di valutazione delle università, con particolare riferimento alla valutazione della qualità della ricerca: erogazione dei servizi di supporto a docenti, ricercatori, dottorandi e borsisti nella fase di pre e post pubblicazione, con particolare riferimento alle problematiche relative all’accesso aperto per le pubblicazioni scientifiche (Open Access) e dei dati della ricerca (Open Data).
2. Bibliometria: nozioni elementari di bibliometria e analisi delle citazioni: 1) principali fonti bibliografiche per il recupero di metadati e indicatori (Web of Science, Scopus, Iris); 2) indicatori di base per la valutazione quantitativa dell'attività di ricerca scientifica (numero di pubblicazioni e citazioni, indice h, impatto normalizzato, indicatori di impatto delle riviste, altmetrics).
3. Azioni di Internazionalizzazione definite dal programma Erasmus+ a favore delle Università
4. Trattamento dei dati della ricerca, affinché essi rispettino i criteri di Findability, Accessibility, Interoperability, Reusability (FAIR), requisito fondante dei processi di data management all'interno dei progetti finanziati dalla Commissione Europea.
5. Monitoraggio del grado di accesso aperto a pubblicazioni e dati.
Partita IVA e codice fiscale: 00427620364
6. Elementi di statistica e conoscenza dei sw più diffusi : conoscenza di Python con particolare riferimento alle librerie per la gestione (pulizia, trasformazione, modifica), analisi e visualizzazione di dati tabellari: numpy, pandas, matplotlib e scikit-learn.
7. Strumenti di office automation: 1) conoscenza e uso degli applicativi offerti da Microsoft Office. In particolare, si richiede un livello avanzato di conoscenza di Microsoft Excel (formule, funzioni, macro con Visual Basic for Applications - VBA) e Microsoft Access; 2) conoscenza e uso degli applicativi Google per la condivisione di file (drive) e la realizzazione di documenti e fogli di calcolo.
8. Conoscenze biblioteconomiche, con particolare riferimento alle risorse elettroniche.
9. Ottima conoscenza della lingua inglese.
10. Statuto e Regolamenti di Ateneo.
---
PROVA ORALE
La prova verterà sulle materie e argomenti oggetto della prova scritta e sulle conoscenze e sulle competenze richieste per l'esercizio del ruolo nonché sull’accertamento della conoscenza della lingua inglese. Al colloquio tecnico seguirà il colloquio motivazionale. Sarà mirata a rilevare la preparazione e la professionalità del candidato anche in relazione alla gestione e allo sviluppo della biblioteca digitale, alle tematiche relativa all'informazione scientifica, allo sviluppo della tecnologia e dei processi innovativi. Il candidato dovrà inoltre dimostrare la conoscenza della lingua Inglese e dell’uso delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse (pacchetto Microsoft Office, in particolare Word ed Excel; posta elettronica, internet).
Dove va spedita la domanda
Contatta l'ente
Dott. Rocco Larocca, Direzione risorse umane - Università degli studi di Modena e Reggio Emilia, via Università n. 4, 41121 - Modena - ufficio.selezioneassunzione@unimore.it
Categorie correlate
- Accedi o registrati per poter commentare
Commenti