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Concorso pubblico per titoli ed esami per la copertura a tempo indeterminato e pieno di n. 1 posto di Dirigente con funzioni di Comandante del Corpo di Polizia LocaleScheda
Località
Posti
1
Scadenza
Scaduto
Fonte
Tipo
Contratto
Bando e allegati
Con determinazione dirigenziale n. 1030 del 19/09/2023, il Comune di Cerignola ha approvato il bando di concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura a tempo indeterminato e pieno di n.1 posto di Dirigente con funzioni di Comandante del Corpo di Polizia Locale
Requisiti e titoli di studio
- Diploma di laurea (DL vecchio ordinamento) in: Giurisprudenza; Scienze Politiche; Economia e Commercio ovvero titoli di studio equipollenti per legge;
- ovvero Laurea Specialistica (LS) o Laurea Magistrale equiparate ai fini dei pubblici concorsi alle predette Lauree vecchio ordinamento, ai sensi del Decreto del Ministero dell'Istruzione dell'Università e della Ricerca 9 luglio2009, ferme restando le equipollenze tra titoli accademici del vecchio ordinamento come disposte dalla legge.
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Trovarsi in una delle seguenti posizioni di cui all’art. 7 del d.P.R. 16.04.2013, n. 70, oltre al possesso del titolo di studio sopra specificato:
b1. Essere dipendente di ruolo di una Pubblica Amministrazione, con almeno cinque anni di servizio, svolti in posizioni funzionali per l’accesso alle quali è richiesto il possesso del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
oppure
b2. essere in possesso del dottorato di ricerca o del diploma di specializzazione (conseguito presso le scuole di Specializzazione individuate con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri, di concerto con il Ministro dell’istruzione, dell’Università e della Ricerca) e aver compiuto almeno tre anni di servizio svolti in posizioni funzionali per l’accesso alle quali è richiesto il possesso del dottorato di ricerca o del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
oppure
b3. essere dipendente di Amministrazioni Statali, reclutato a seguito di corso-concorso, con una anzianità di servizio di quattro anni svolti in posizioni funzionali per l’accesso alle quali è richiesto il possesso del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
oppure
b4. essere in possesso della qualifica di dirigente in enti e strutture pubbliche non ricomprese nel campo di applicazione di cui all’art. 1, comma 2, del d.lgs. n. 165/2001, muniti del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale), e aver svolto per almeno due anni le funzioni dirigenziali;
oppure
b5. aver ricoperto incarichi dirigenziali o equiparati nell’ambito delle amministrazioni pubbliche, così come dettagliate dall’art. 1, comma 2, d.lgs. n. 165/2001, per un periodo non inferiore a cinque anni, purché muniti del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
oppure
b6. essere cittadini italiani, forniti di idoneo titolo di studio universitario, e aver maturato un’anzianità con servizio continuativo per almeno quattro anni presso Enti ed Organismi Internazionali, esperienze lavorative in posizioni funzionali apicali per l’accesso alle quali è richiesto il possesso del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
- ovvero Laurea Specialistica (LS) o Laurea Magistrale equiparate ai fini dei pubblici concorsi alle predette Lauree vecchio ordinamento, ai sensi del Decreto del Ministero dell'Istruzione dell'Università e della Ricerca 9 luglio2009, ferme restando le equipollenze tra titoli accademici del vecchio ordinamento come disposte dalla legge.
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Trovarsi in una delle seguenti posizioni di cui all’art. 7 del d.P.R. 16.04.2013, n. 70, oltre al possesso del titolo di studio sopra specificato:
b1. Essere dipendente di ruolo di una Pubblica Amministrazione, con almeno cinque anni di servizio, svolti in posizioni funzionali per l’accesso alle quali è richiesto il possesso del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
oppure
b2. essere in possesso del dottorato di ricerca o del diploma di specializzazione (conseguito presso le scuole di Specializzazione individuate con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri, di concerto con il Ministro dell’istruzione, dell’Università e della Ricerca) e aver compiuto almeno tre anni di servizio svolti in posizioni funzionali per l’accesso alle quali è richiesto il possesso del dottorato di ricerca o del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
oppure
b3. essere dipendente di Amministrazioni Statali, reclutato a seguito di corso-concorso, con una anzianità di servizio di quattro anni svolti in posizioni funzionali per l’accesso alle quali è richiesto il possesso del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
oppure
b4. essere in possesso della qualifica di dirigente in enti e strutture pubbliche non ricomprese nel campo di applicazione di cui all’art. 1, comma 2, del d.lgs. n. 165/2001, muniti del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale), e aver svolto per almeno due anni le funzioni dirigenziali;
oppure
b5. aver ricoperto incarichi dirigenziali o equiparati nell’ambito delle amministrazioni pubbliche, così come dettagliate dall’art. 1, comma 2, d.lgs. n. 165/2001, per un periodo non inferiore a cinque anni, purché muniti del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
oppure
b6. essere cittadini italiani, forniti di idoneo titolo di studio universitario, e aver maturato un’anzianità con servizio continuativo per almeno quattro anni presso Enti ed Organismi Internazionali, esperienze lavorative in posizioni funzionali apicali per l’accesso alle quali è richiesto il possesso del diploma di laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale);
Titoli di studio richiesti
Prove d'esame
Il concorso si articolerà in un’eventuale prova preselettiva, due prove scritte, una prova orale ed una prova psicotecnica attitudinale, sulle materie di seguito indicate:
a) Discipline di carattere tecnico:
- Codice della strada e relativo regolamento di esecuzione ed attuazione e altre norme sulla circolazione stradale;
- Depenalizzazione e sistema sanzionatorio amministrativo (legge n. 689/1981);
- Testo unico delle leggi di Pubblica sicurezza e relativo regolamento di esecuzione;
- Legge quadro sull’Ordinamento della Polizia Municipale – legge n. 65/1986 e disciplina regionale locale (legge Regione Puglia 14/12/2011, n. 37, e successive modifiche e integrazioni e regolamenti attuativi);
-normativa in materia di igiene e sanità, tutela ambientale, edilizia ed urbanistica, polizia urbana, annonaria e commercio;
- Diritto penale, diritto processuale civile e diritto processuale penale.
b) Discipline di carattere giuridico amministrativo:
- Ordinamento degli enti locali con particolare riferimento al sistema istituzionale, finanziario e contabile armonizzato;
- Procedimento amministrativo, accesso ai documenti amministrativi, provvedimento amministrativo e moduli decisori alternativi (accordo di programma, conferenza di servizi, accordi endoprocedimentali e sostitutivi, segnalazioni certificate di inizio attività, ecc.);
- Codice dell’Amministrazione digitale e gestione documentale (D.Lgs. 07/03/2005, n. 82, d.P.R. 28/12/2000, n. 445);
- Diritto del lavoro delle amministrazioni pubbliche limitatamente ai poteri datoriali, al rapporto di lavoro, contrattazione collettiva e disciplina (D.Lgs. 30/03/2001, n. 165, e Libro V, Titolo II, Capo I, Sezione III, Paragrafo 2, del Codice civile);
- Disciplina in materia di tutela della salute e della sicurezza sul lavoro e sui cantieri temporanei e mobili (D.Lgs. 09/04/2008, n. 81);
- Disciplina degli appalti, delle concessioni e dei contratti (D.Lgs. 31/03/2023, n. 36, e normativa collegata);
- Disciplina in materia di prevenzione della corruzione e trasparenza (legge 06/11/2012, n. 190, D.Lgs.14/03/2013, n. 33, D.Lgs. 08/04/2013, n. 39, d.P.R. 16/04/2013, n. 62, ecc.)
- Disciplina in materia di protezione dei dati personali (regolamento UE 2016/679 e D.Lgs. 30/06/2003, n. 196, e D.Lgs. 10/08/2018, n. 101, e successive modifiche).
c) Discipline di carattere gestionale:
- sistemi di governo e direzione di strutture complesse;
- modalità di utilizzo di strumenti di pianificazione e controllo;
- ciclo della performance, sistemi di misurazione e rendicontazione;
- sistemi e tecniche di valutazione del personale;
- tecniche di negoziazione e di risoluzione dei conflitti;
- modalità di assunzione di decisioni complesse in tempi rapidi (acquisizione elementi, valutazione, decisione);
- tecniche di comunicazione interna ed esterna, anche in situazioni di emergenza.
a) Discipline di carattere tecnico:
- Codice della strada e relativo regolamento di esecuzione ed attuazione e altre norme sulla circolazione stradale;
- Depenalizzazione e sistema sanzionatorio amministrativo (legge n. 689/1981);
- Testo unico delle leggi di Pubblica sicurezza e relativo regolamento di esecuzione;
- Legge quadro sull’Ordinamento della Polizia Municipale – legge n. 65/1986 e disciplina regionale locale (legge Regione Puglia 14/12/2011, n. 37, e successive modifiche e integrazioni e regolamenti attuativi);
-normativa in materia di igiene e sanità, tutela ambientale, edilizia ed urbanistica, polizia urbana, annonaria e commercio;
- Diritto penale, diritto processuale civile e diritto processuale penale.
b) Discipline di carattere giuridico amministrativo:
- Ordinamento degli enti locali con particolare riferimento al sistema istituzionale, finanziario e contabile armonizzato;
- Procedimento amministrativo, accesso ai documenti amministrativi, provvedimento amministrativo e moduli decisori alternativi (accordo di programma, conferenza di servizi, accordi endoprocedimentali e sostitutivi, segnalazioni certificate di inizio attività, ecc.);
- Codice dell’Amministrazione digitale e gestione documentale (D.Lgs. 07/03/2005, n. 82, d.P.R. 28/12/2000, n. 445);
- Diritto del lavoro delle amministrazioni pubbliche limitatamente ai poteri datoriali, al rapporto di lavoro, contrattazione collettiva e disciplina (D.Lgs. 30/03/2001, n. 165, e Libro V, Titolo II, Capo I, Sezione III, Paragrafo 2, del Codice civile);
- Disciplina in materia di tutela della salute e della sicurezza sul lavoro e sui cantieri temporanei e mobili (D.Lgs. 09/04/2008, n. 81);
- Disciplina degli appalti, delle concessioni e dei contratti (D.Lgs. 31/03/2023, n. 36, e normativa collegata);
- Disciplina in materia di prevenzione della corruzione e trasparenza (legge 06/11/2012, n. 190, D.Lgs.14/03/2013, n. 33, D.Lgs. 08/04/2013, n. 39, d.P.R. 16/04/2013, n. 62, ecc.)
- Disciplina in materia di protezione dei dati personali (regolamento UE 2016/679 e D.Lgs. 30/06/2003, n. 196, e D.Lgs. 10/08/2018, n. 101, e successive modifiche).
c) Discipline di carattere gestionale:
- sistemi di governo e direzione di strutture complesse;
- modalità di utilizzo di strumenti di pianificazione e controllo;
- ciclo della performance, sistemi di misurazione e rendicontazione;
- sistemi e tecniche di valutazione del personale;
- tecniche di negoziazione e di risoluzione dei conflitti;
- modalità di assunzione di decisioni complesse in tempi rapidi (acquisizione elementi, valutazione, decisione);
- tecniche di comunicazione interna ed esterna, anche in situazioni di emergenza.
Dove va spedita la domanda
https://www.inpa.gov.it/bandi-e-avvisi/dettaglio-bando-avviso/?concorso_id=c22fbaedf45a4cdc98ea28ea675bc806
Contatta l'ente
www.comune.cerignola.fg.it
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